株式会社ケア21
更新日:2026年08月01日
- 給与
時給制:1,125円〜1,225円
- 職種
受付/事務
- 雇用形態
パート
- アクセス
マイカー通勤OK、駐車場あり JR山陰本線 園部駅 徒歩15分
- 希望条件
-
- 交通費支給
- 研修制度あり
- ブランク歓迎
- 未経験可
- 無資格可
- シニア活躍中
- 4週8休以上
- 日中勤務
- 残業ほぼなし
- 車通勤OK
- 週3日からOK
- 午前のみ勤務
- 午後のみ勤務
- 即日勤務OK
- 扶養内OK
仕事情報
おすすめポイント
《園部病院》
南丹市園部町にある病院です!
60床と小規模ながら、急性期から慢性期まで
幅広い医療に柔軟に対応しています。
\★ここがポイント★/
◎午前のみ・午後のみの勤務OK!
ご家庭やプライベートの予定に合わせて、
無理なく働ける環境です♪
◎週3日・4時間から勤務可能!
ライフスタイルに合わせた働き方ができ、
お仕事復帰をお考えの方にもおすすめです◎
◎曜日固定勤務も相談OK♪
予定が立てやすいため、
安定した勤務を希望する方にもぴったりです☆
◎扶養内勤務にも対応!
収入や働き方の希望に合わせて、
無理なく勤務を続けられます★
勤務地
京都府南丹市園部町美園町5-8-7
沿線・最寄駅
JR山陰本線(園部~豊岡) 園部
アクセス
マイカー通勤OK、駐車場あり
JR山陰本線 園部駅 徒歩15分
職種
受付/事務
雇用形態
パート
施設形態
一般病院
給与
時給制:1,125円〜1,225円
給与詳細
【時給】1,125円〜1,225円
<その他>
・通勤手当:あり(上限30,000円/月)
※その他の福利厚生については
「待遇/福利厚生」欄をご覧ください
応募資格
・その他
《必須要件》
・高校以上
《ウェルカム要件》
・医療事務経験のある方
◇未経験者、ブランクのある方も
お気軽にご相談ください♪
仕事内容
病院での受付・事務業務をお願いします
勤務時間
勤務日数:週3日~
◇シフト制
・08:30~12:30
・16:30~19:30
上記の交代制
休日
・週休2日制
・シフト制
・年次有給休暇
待遇・福利厚生
・交通費支給
・有給休暇あり
・パート含む勤続1年経過後の全職員に毎年誕生月支給あり
・職員食:昼食300円にて提供(2026年4月時点)
・月上限20万円まで診療費補助あり
・毎月、プチボーナスあり(業績に達した際に全職員に支給)
※2025年度は、12回中、10回支給
・研修制度あり
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
・マイカー通勤OK、駐車場あり
選考プロセス
■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き
受動喫煙
対策あり(屋内禁煙)
試用期間
3ヶ月/同条件
雇用期間の定め
なし
就業場所の変更範囲
法人の定める就業場所
業務の変更範囲
法人の定める業務
あなたにおすすめの求人
パート
京都府 (パート)デイサービスの機能訓練指導員/資格をお持ちの方★デイサービスでの機能訓練指導を行うお仕事です!
-
法人名
-
事業所名
たのしいデイ やましな
-
職種
機能訓練指導員
-
給与
時給制:1,822円〜
-
勤務地
京都府 京都市山科区 西野小柳町25
-
アクセス
京阪バス「川田道」バス停から徒歩5分
正社員
京都府 (正社員)住宅型有料老人ホームの看護師/月の残業5時間以内/働きやすい環境で長く働ける◎看護職としてスキルを活かしませんか?
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
プレザングラン 京都下鴨
-
職種
看護師
-
給与
月給制:302,800円〜332,800円
-
勤務地
京都府 京都市左京区 下鴨上川原町6-2
-
アクセス
地下鉄烏丸線「北大路」駅 徒歩7分
正社員
京都府 (正社員)有料老人ホームの看護師/丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
プレザンメゾン 京都宇多野
-
職種
看護師
-
給与
月給制:302,800円〜332,800円
-
勤務地
京都府 京都市右京区 宇多野福王子町48-1
-
アクセス
京福北野線「宇多野」駅から徒歩約5分
正社員
京都府 (正社員)グループホームの看護師/丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
たのしい家 西ノ京
-
職種
看護師
-
給与
月給制:303,800円〜333,800円
-
勤務地
京都府 京都市中京区 西ノ京冷泉町119
-
アクセス
JR・京都市営地下鉄「二条」駅から徒歩約13分
正社員
京都府 (正社員)グループホームの看護師/丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
たのしい家 西陣
-
職種
看護師
-
給与
月給制:303,800円〜333,800円
-
勤務地
京都府 京都市上京区 中筋通大宮西入横大宮町219-1
-
アクセス
市営地下鉄烏丸線「今出川」駅から徒歩約14分
正社員
京都府 (正社員)デイサービスの機能訓練指導員/資格をお持ちの方★デイサービスでの機能訓練指導を行うお仕事です!
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
たのしいデイ やましな
-
職種
機能訓練指導員
-
給与
月給制:303,800円〜
-
勤務地
京都府 京都市山科区 西野小柳町25
-
アクセス
京阪バス「川田道」バス停から徒歩5分
パート
京都府 (パート)有料老人ホームの看護師/丁寧な入社時研修があるから安心♪ケア21の介護付有料老人ホームで、看護師として働きませんか?
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
プレザンメゾン 京都宇多野
-
職種
看護師
-
給与
時給制:1,516円〜1,616円
-
勤務地
京都府 京都市右京区 宇多野福王子町48-1
-
アクセス
京福北野線「宇多野」駅から徒歩約5分
パート
京都府 (パート)グループホームの看護師/丁寧な入社時研修があるから安心♪ケア21のグループホームで、看護師として働きませんか?
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
たのしい家 西ノ京
-
職種
看護師
-
給与
時給制:1,522円〜1,622円
-
勤務地
京都府 京都市中京区 西ノ京冷泉町119
-
アクセス
JR・京都市営地下鉄「二条」駅から徒歩約13分
パート
京都府 (パート)グループホームの看護師/丁寧な入社時研修があるから安心♪ケア21のグループホームで、看護師として働きませんか?
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
たのしい家 西陣
-
職種
看護師
-
給与
時給制:1,522円〜1,622円
-
勤務地
京都府 京都市上京区 中筋通大宮西入横大宮町219-1
-
アクセス
市営地下鉄烏丸線「今出川」駅から徒歩約14分
パート
京都府 (パート)小規模多機能の看護師/入社時研修があるから安心♪ケア21の小規模多機能で、看護師として働きませんか? 長く働けるのが魅力の職場☆
-
法人名
株式会社ケア21
-
事業所名
たのしい家 山科音羽
-
職種
看護師
-
給与
時給制:1,522円〜1,622円
-
勤務地
京都府 京都市山科区 音羽初田町5-1
-
アクセス
京都地下鉄東西線「東野」駅から徒歩約9分
看護求人を都道府県から探す
京都府の看護求人を施設形態から探す
京都府の看護求人を給与・福利厚生から探す
京都府の看護求人を働き方から探す
よくある質問
-
京都府はどんなところ?
京都府は千年以上にわたり日本の歴史・文化の中心として栄えてきた街です。京都市には神社仏閣や伝統的な街並みが残り、国内外から多くの観光客が訪れます。一方で大学や研究機関も多く、教育・文化の街としての側面も持ちます。落ち着いた環境で暮らしたい方に人気のエリアです。 落ち着いた雰囲気の中で暮らせる街として、多くの方に選ばれています。
-
京都府の看護求人数はどのぐらいありますか?
現在京都府の看護求人は58件が掲載中です。
-
求人あるあるに登録されている京都府の施設数はどのくらいありますか?
現在求人あるあるには
一般病院:21件
介護施設:5件
保育施設:0件
障がい者(児)施設:2件
診療所・クリニック:0件
が登録されています。 -
京都府の看護師求人ではどのような条件が人気ですか?
京都府の看護師求人では残業なし、オープニング、社宅・寮あり、オンコール対応なしなどの条件の求人が人気です。
-
京都府の看護師求人倍率は?
令和3年度の京都府の看護師の有効求人倍率は0.89倍です。
全国平均が1.33倍であることから、京都府の看護師の有効求人倍率は平均よりも低いことが分かります。 -
京都府の看護師求人の給料・相場はどのくらいですか?
令和4年賃金構造基本統計調査によると、京都府の看護師の平均月収は36万4900円です。
看護師の平均年収は516万1700円です。 -
京都府の病院・クリニック等の事業所数はどのくらいですか?
令和3年5月時点の京都府の病院数は162件です。
クリニックは2482件、訪問看護事業所は717件です -
京都府の看護師関連取り組みは?
京都府では京都府看護協会を運営しております。資格取得後も生涯学習が必要な専門職なので、
そのための継続教育の機会を提供すると共に看護の質の向上、社会的地位の向上、さらに社会貢献など看護のための様々な事業に取り組んでいます。
■働きやすい職場環境の整備
・ワーク・ライフ・バランスの実現
■教育研修活動(年間様々な対象に合わせた研修を開催しています)
【看護職の継続教育】
・看護実践能力向上のための研修 (看護実践・看護管理・臨床教育・看護研究)
・新人看護職員研修(新人<助産師を含む>・実地指導者・教育担当者・研修責任者)
・看護職確保定着推進研修(離職予防 リフレッシュ)
・資格、修了証明取得講習会(医療安全管理者・ファーストレベル・セカンドレベル・実習指導者・退院調整・訪問看護師・看護教員継続研修)
■再就業のための支援
・就業相談
・ナースセンター登録
・看護力再開発講習会
出会える新しい理想の仕事に
会員登録する
