千葉県 【千葉市稲毛区】小規模多機能／週休2日制／各種休暇制度が充実／昇給・賞与・退職金制度あり

フレアス看護小規模多機能では、
「通い・訪問・宿泊」を組み合わせ、ご利用者様の「自宅で過ごしたい」「自分らしく暮らしたい」という想いを支えています。
介護職・ケアマネジャーと連携しながら、生活に寄り添った看護を実践できる環境です！

＼★ここがポイント★／
◎施設内だけでなく訪問にも携わり、在宅生活を支える看護を経験できます！
◎介護職・ケアマネジャーと密に連携し、多職種で支援方針を考えます♪
◎ご利用者様の生活の様子を幅広く把握し、小さな変化にも気づける環境です！
◎一人ひとりの希望や状態に合わせて、必要な看護を考え実践できます★
◎少人数チームで、職種を越えて相談・協力しながら働けます！
◎研修制度が充実！未経験・ブランクのある方も活躍しています♪
◎法定外福利厚生も用意され、長く働ける環境づくりを行っています！

千葉県千葉市稲毛区宮野木町780-1 フレアス看護小規模多機能宮野木

稲毛駅から車で10分

看護師

正社員

介護施設

月給制：270,898円〜

月給270,898円～380,895円

正看護師　300,890円～380,895円
基本給：243,220円～310,550円
資格手当：10,000円
固定残業代：47,670円～60,345円
※残業の有無に関わらず25時間分として支給し、超過分は別途支給

准看護師　270,898円～300,890円
基本給：217,980円～243,220円
資格手当:10,000円
協力手当:42,918円～47,670円（固定残業代25時間分）
※残業の有無にかかわらず支給し、25時間を超える分は1分単位で追加で支給
【別途支給】
・電話当番手当：正看護師2,000円～6,000円／回
准看護師1,600円
※出動は施設全体で月1回あるかどうかです。
※出動した場合は別途手当支給
【昇給】
あり：1ヶ月あたり～25,000円（前年度実績）
【賞与】
あり：年2回計1.00ヶ月分（業績により変動アリ）

正看護師資格もしくは准看護師資格
普通自動車運転免許（AT限定可）

登録定員29名のお客様に対し、「通い」「訪問」「宿泊」の3機能を統合した看護ケアを提供します。
1. アセスメントと処置
バイタル測定、全身状態の観察。
点滴、注射、褥瘡処置、カテーテル管理、経管栄養、吸引等の医療処置。
2. 終末期ケアと家族支援
緩和ケア、看取り（エンゼルケア）の実施。
ご家族への手技指導や、精神面での専門的アドバイス。
3. 効率的な多職種連携と事務管理
ケアマネジャーや介護職との情報共有、サービス調整。
訪問看護計画書・報告書の作成（PC・タブレットを使用）。
使用システム：カナミック
4. オンコール
夜間・休日の電話対応および、必要に応じた緊急訪問。
出動頻度は1施設当たり月1回程度です。
※准看護師の場合は介護のオンコールになります（オンコール手当　1,600円／回）
※就業場所の変更について
雇入れ直後：求人票の通り
変更の範囲：法人内の事業所
※従事すべき業務の変更の範囲
雇入れ直後：求人票の通り
変更の範囲：法人内の業務

9:00～18：00（休憩60分）
※サービス状況により1時間前後、勤務時間が前後する可能性があります。
（8:00～17:00　休憩60分など、相談の上決定します）
夜間はオンコールでの対応をお願い致します
出動は全体で月1回程度、出動がない月もありますよ♪

週休二日制
年間休日115日（季節休暇5日間含む）　
※夏期休暇2日間、冬期休暇3日間
入社時特別休暇5日間
年次有給休暇（法定通り）

子育て世代も安心♪
■入社時特別休暇（有給）最大5日間付与
■夏期休暇（2日間）・冬期休暇（3日間）（正社員）
■有給休暇（入社半年後に付与）
■時間休取得可
■GLTD制度
老後の備えもバッチリ！
■退職金制度（正社員）
（例：22歳入社時一般職～65歳定年退職時一般職の場合で約1008万）　
■社員持株会制度
■確定拠出年金制度（401K）
その他
■交通費支給
■時間外手当（固定残業代超過分1分単位で支給）
■副業OK
※副業に関しては社内規定がございますので、ご希望の方は面接時にご質問ください。
■インフルエンザワクチン予防接種全額会社負担　
■外部福利厚生サービス（株式会社リロクラブ：福利厚生倶楽部）加入
★ショッピング・グルメ、レジャー施設割引等、様々なサービスを優遇利用可
■社内表彰制度（年12回）　
■慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金）
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
※加入要件は法定通り
☆2016年1月に厚生労働省の認定（くるみんマーク）を受けました！☆

■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
　 面接日程など調整いたします！
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き

法人の定める就業場所

法人の定める業務