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お仕事No.68122
勤務地 | 神奈川県 神奈川県横浜市港北区綱島西 |
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沿線・最寄駅 |
東急東横線 綱島駅 |
アクセス | 東急東横線 綱島駅 徒歩4分 |
サービス形態 | 認可保育園 |
給与 |
月給制 208,000円 ~ 270,000円 ◎月給 短大・専門卒:208,000円~270,000円 四大卒:212,200円~270,000円 ※残業代は別途全額支給いたします(固定残業代なし) ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ◎別途支給手当 交通費 上限20,000円/月 幼児教育・保育英語検定[3級]2,000円[2級]5,000円[準1級以上]10,000円 昇給年1回 賞与年2回 計2.2カ月分(入職して半年後より支給) 【収入例】※正社員/副主任/四大卒/保育経験5年 月給243,000円(副主任手当含む) 年収329万円~(月給+賞与)? ※交通費全額別途支給 |
応募資格 |
◎ 保育士資格をお持ちの方♪ ※保育経験なくてもOK!! ※ブランクある方も大歓迎♪ ※無資格不可 |
仕事内容 |
《定員40名 認可保育園で正職のおしごと》 ◎2023年4月開園のオープニング求人です ◎綱島駅から徒歩4分 ◎定員40名の小さめの保育園です ◎株式会社運営の認可保育園で、姉妹園は6園ございます ◎年間休日120日 ◎借上げ社宅制度(上限82,000円/月) ◎厚生労働省が定める、えるぼし三つ星(最高位)の認定を受けています (えるぼし認定:女性活躍推進法に基づき、一般事業主行動計画の策定・届出を行った企業のうち、女性の活躍推進に関する取り組み実施状況の優良な企業が、厚生労働大臣により認定を受ける制度「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」の5項目に基づき、企業の取り組み実績が全3段階で評価されます。5項目の基準の全てを満たしている会社は、最高位の3つ星となります。) 《おすすめポイント♪》 ◎弊社からの案内実績あり ◎異年齢のかかわりを大切にしています ◎未経験・ブランクの方もご相談ください ◎子育てや家庭に理解ある企業です ◎その他 敷地内禁煙 |
勤務時間 |
◎7:00~20:00の間で実働8時間のシフト制(休憩60分) <シフト例> 7:00~16:00/8:00~17:00/8:30~17:30/9:00~18:00/9:30~18:30/10:30~19:30/11:00~20:00 ○残業は少なめです!※姉妹園実績 ○週2~3回、10~15分程度(園児さんが多い時のフォローなど) ○行事前の準備等で少しあり <残業削減に向けた取り組み> ○複数担任制で作業を分担し、一人ひとりの負担を軽減しています。 ○勤務時間内に終われるよう事務作業の時間を確保しています。 ○残業時間や残業を減らす取り組みなどが評価され「えるぼし三ツ星認定」を受けています! |
休日 |
◆年間休日120日 週休2日制(土、日) ※月1~2回土曜出勤あり 祝日 有給休暇(法定通り付与/年5日以上の取得率100%!) 年末年始 産休・育休制度(2020年度は3名の職員が育休取得) 介護休業制度 ◇「休んでいいよ」「休んでないよね?」など先輩保育士が気にして声をかけてくれたりと、お休みが取りやすい環境です! |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金) 借上げ社宅制度(上限82,000円/月) 制服貸与 定期健康診断 インフルエンザ予防接種補助 慶弔金支給 資格取得支援(幼保英検テキストを割引価格で購入可) 研修制度(社内研修/外部研修/海外研修) 病児保育室利用補助 社員バス旅行 クラブ活動 感謝祭(年に一度、全社員が集まる慰労パーティ) 永年勤続者表彰制度 表彰制度(新人賞、チームワーク賞など各分野での努力と実績を表彰) ◇研修の一例◇ ・日々の保育内容を広げるための研修 ・主任やリーダーが中心となり、今フォーカスしたい内容をピックアップしてグループワークを実施 ・キッズフォレグループの他施設の先生たちと、施設の垣根を越えて自分の得意な活動を伝える研修 など |
おすすめ ポイント |
《定員40名 認可保育園で正職のおしごと》 ◎2023年4月開園のオープニング求人です ◎綱島駅から徒歩4分 ◎定員40名の小さめの保育園です ◎株式会社運営の認可保育園で、姉妹園は6園ございます ◎年間休日120日 ◎借上げ社宅制度(上限82,000円/月) ◎厚生労働省が定める、えるぼし三つ星(最高位)の認定を受けています (えるぼし認定:女性活躍推進法に基づき、一般事業主行動計画の策定・届出を行った企業のうち、女性の活躍推進に関する取り組み実施状況の優良な企業が、厚生労働大臣により認定を受ける制度「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」の5項目に基づき、企業の取り組み実績が全3段階で評価されます。5項目の基準の全てを満たしている会社は、最高位の3つ星となります。) 《おすすめポイント♪》 ◎弊社からの案内実績あり ◎異年齢のかかわりを大切にしています ◎未経験・ブランクの方もご相談ください ◎子育てや家庭に理解ある企業です ◇研修◇ ・社内研修:入社研修/半年研修/1年度研修/園内研修制度 初めて働く場所で困らないよう、しっかりとしたオリエンテーションをはじめ、定期的な研修を取り入れ、プロの保育士として学べる環境を整えています。 ・外部研修:保育実践研修/コミュニケーション研修/マネージメント研修 人間関係はとても大切です!保育活動の実践的な研修や対人能力の向上、役職に就いた時に必要な知識を学びます。 ・海外研修:ニュージーランド研修・グアム研修(2016年度)・イタリア研修(2017年度)・ニューヨーク(2019年度) 日本文化の素晴らしさを伝えつつ、海外の保育事業の内容も柔軟に取り入れています。広い視野のある職員を育てるため、積極的に海外研修も行ないます。 ※特に、グローバル・コミュニケーションスキルは今後より必要となってきます。英語がネイティブでない方もいる中、カタコトでもジェスチャーでもいい。どうやって気持ち・意見・アイデアを伝えていくか、どうやって一緒に課題を乗り越えていくか。そういった点にも焦点を当てた研修にも取り組んでいます。 ------------------------ ◇福利◇ ・感謝祭:全社員が集まる慰労パーティー 普段会えない他園の先生たちが一堂に会し、出し物をしたり、お互いを慰労する会です。 ・クラブ活動:フラダンス部/球技部/釣り部 など 複数入部可能なので、興味があるものや挑戦したいクラブ活動に参加して、所属園を超えてたくさんの職員と交流を深めることができます。 ------------------------ ◇人事◇ ・人事評価システム 目標・実績・評価を丁寧に検証、評価します。 ・個人面談 個人の想いを大切にし、働きやすい環境を目指します。 ☆★LINE始めました★☆ お友達追加はこちら♪♪ ID:『yokohama@ststaff』 ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 お気軽に何でもお問い合わせください♪ |
採用担当者 メッセージ |
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