現職中だけど大丈夫？希望の求人が見つからないけど探してもらえる？
大丈夫です♪すぐに働きたい方も、まだ転職のご予定がない方も、話を聞いてみたいだけという方もご遠慮なくお問合せください。
お仕事No.67566
| 勤務地 | 埼玉県 上尾市平塚大砂 |
|---|---|
| 沿線・最寄駅 |
JR高崎線 上尾駅 |
| アクセス |
▼バスご利用 ・ＪＲ上尾駅より平塚行きバス「平塚」下車 徒歩5分 ▼車通勤可能（駐車場無料） |
| サービス形態 | 特別養護老人ホーム |
| 給与 |
時給制 1,300円 ～ 1,430円 【時給】 初任者研修：1,300円～ 実務者研修：1,365円～ 介護福祉士：1,430円～ ※1夜勤：23,179円～25,042円 ※交通費全額別途支給 |
| 応募資格 |
＜応募資格＞ ◇介護福祉士 ◇ホームヘルパー１級 ◇ホームヘルパー２級 ◇介護職員初任者研修 ◇介護職員実務者研修 |
| 仕事内容 |
《業務内容》 ・入浴介助 （着脱のサポート・洗体・洗顔・洗髪・見守りなど） ・日中帯の排泄介助 （排泄のサポート・トイレ誘導・オムツ交換・見守りなど） ・食事介助 ・移乗介助 ・口腔ケア ・イベント・レクリエーションなど余暇活動のサポート ・日中帯の記録 ・就寝介助など |
| 勤務時間 |
?早番：6:30-15:30 7:00-16:00 日勤：8:30-17:30 遅番：10:30-19:30 ＜実働8時間、休憩60分＞ ＊短時間勤務ＯＫ ?夜勤：16:30-翌9:30 ＜実働14時間20分、休憩2時間40分＞ （休憩内訳 仮眠休憩2時間、食事休憩40分） ＊夜勤なしでもOK |
| 休日 |
■有給休暇あり（初年度10日） ■産前産後休暇 ■育児・介護休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
・試用期間なし ・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入） ・退職金制度（勤続3年以上） ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり） ・有給休暇 ・産休育休（パパ育休含む） ・研修制度あり ・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください） 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 ＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！ ・高額療養費付加金 ＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 ＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 ＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 ＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 ＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！ 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 ＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！ |
| おすすめ ポイント |
《上尾市・派遣・従来型・ユニット型併設特養》 定員 86名（特養のみ） 「安全」と「ゆとり」を第一に考え、常に利用者様の立場に立ったサービスの提供に努めている施設です。 特養・ショートステイ・デイサービスが併設されており、今回は特養でのお仕事になります。 もともとの建物と増築の部分があり、シフトがそれぞれで分かれています。 日によってどちらかのシフトに入っていただき、お仕事していただきます。 平均介護度は3.6-3.7と特養の中では低い介護度です。 業務がきちんと分担されていて、働いている方みんなが働きやすい環境を作っています！ 勤務開始時には、最低でも1週間はOJTで1人ついていただけるので、安心です。 また週3日～OK、遅い時間の短時間勤務・土日休みも相談可能なので、プライベートとの両立ができます。 求人に関する質問事項など、 何でもお気軽にお問合せください♪ |
| 採用担当者 メッセージ |
【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 細やかな情報まで確実にお届けいたします。 ※派遣先の担当も専任コンサルタントが行います。 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた派遣先との信頼関係をもとに 「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 ゆくゆく直接雇用に切り替えたい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】充実の福利厚生（ミサワホームグループ） ＞詳しくは「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。 【PRポイント4】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～ 「あなたのかかりつけ」を目指して ～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！ 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 大宮支店 ・お電話 0120-106-391 ／ 048-658-5556 ・メール St_Omiya@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ～公式LINEのご案内～ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「ststaff@stomiya」で検索 |
大丈夫です♪すぐに働きたい方も、まだ転職のご予定がない方も、話を聞いてみたいだけという方もご遠慮なくお問合せください。
登録から就業まで、費用は一切かかりませんのでご安心ください。
求人に応募したから、登録したから、面接/見学にいったからといって必ずお仕事を受ける必要はありません。ご自身の転職の選択肢としてご活用ください。
可能です。お仕事をしながら限られた時間での転職はとても大変です。妥協した転職とならないよう精一杯サポート致します。
当社では担当コンサルタントが同行同席致しますのでご安心ください。
当社では社会保険制度に則り、勤務条件を満たす方は全員お仕事初日からご加入頂けます。
当社の平均勤務期間は１年以上と長期の方ばかりです。また契約満了後もご希望に応じて引き続きお仕事のご紹介を致しますのでご安心ください。
