埼玉県 【さいたま市桜区】グループホーム／無資格・未経験OK／福利厚生は正社員並み！／週2日～調整できます

『自由度』と『楽しみ』を大切にした、
～★ 学研グループの高齢者グループホーム ★～

認知症高齢者対応の
グループホーム運営居室数 ”全国No1”！

当社は、認知症高齢者対応の
グループホーム「愛の家」を中心に事業を展開。
利用者様の認知症の症状の緩和や改善を目指し、
お一人おひとりに丁寧に寄り添うケアを実践しています。

その他にも、
・小規模多機能型居宅介護
・介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」
など、全国300ヶ所以上の介護事業所を運営しています。


＼★当社で働く魅力★／
正社員並みの研修や福利厚生制度があります♪

◎キャリアパスを叶えるための教育体制あり！
研修や資格取得支援などのキャリアパス制度が整っており、
「なりたい自分」を会社としても全力でサポートしています♪

◎学研グループならでは！福利厚生が手厚い♪
飲食・旅行・映画・ジムの優待など、
プライベートも彩る制度が充実しています☆

◎サポート体制万全で未経験の方も安心！
入社後、約1ヶ月はマンツーマンで先輩がフォロー♪
その後も研修の機会が定期的にありますので、
未経験の方でも悩みをしっかりと解消しながら
活躍できる場がたくさん整っています。
資格取得支援制度を利用して、
あなたが取りたい資格の取得にもチャレンジできます☆


まずはお気軽にお問い合わせください。
お会いできることを楽しみにしています！

埼玉県さいたま市桜区中島4-12-14

JR埼京線 南与野
JR埼京線 中浦和

JR埼京線　南与野駅　徒歩20分
国際興業バス「栄和北町」バス停下車　徒歩8分

介護職/ヘルパー

パート

グループホーム

時給制：1,108円〜1,228円

時給1,108円～1,228円
※処遇改善手当を含む
※みなし残業代なし

＊介護福祉士をお持ちの方：給与プラス 72円/時～

◇その他◇
・夜勤手当：6,000円/回～
・残業代全額支給(社内規定有)
・年末年始手当
・交通費支給(上限50,000円/月)
・昇給：年1回
・賞与：年1回(勤務日数・業績による)

※その他の福利厚生については
　「待遇/福利厚生」欄をご覧ください

・介護福祉士
・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)
・介護職員実務者研修(ヘルパー1級)
・無資格
◇資格は不問です！

◇未経験者・ブランクのある方も
　お気軽にご相談ください♪

◇多くの方が未経験でお仕事をスタートし、
　専門スキルを身につけて活躍しています♪

◇資格取得支援あり！
　無資格の方も働きながら資格取得を目指せます♪

グループホームの介護職のお仕事です！
(1ユニット：9名)

《業務内容》
・食事、入浴、排泄等の介助
・レクリエーション活動
・散歩や外出のサポート
・掃除、洗濯、環境整備
・記録業務　など

◇ゆったりと丁寧に利用者様に
　寄り添うケアを大切にしています！

◇介護記録をスマホで簡単に入力できるシステム★
iPhone使用で持ち運びもOKなので、その場で記録が可能。
介護記録の業務負担が減ったことで、
残業時間の削減を実現しました♪
残業がほとんどなく、時間通りに終われる環境です。
その分、スタッフの気持ちにも余裕が生まれ、
利用者様と落ち着いた関わりができるようになりました！

◇シフト制
【早番】07：15～16：15
【日勤】09：00～18：00
【遅番】10：00～19：00
【夜勤】16：00～翌10：00

日勤帯：実働8時間/休憩60分
夜勤帯：実働16時間/休憩120分

■早番のみ・遅番のみ・夜勤のみ等も応相談♪
（※事業所により時間変動あり）

■週2日・週3日～調整できます！
　まずはご希望をお聞かせください。

・シフト制
・年次有給休暇(法定通り)

・賞与あり
・昇給あり
・交通費支給
・有給休暇あり(法定通り)
・社会保険完備(法定通り)
・正社員登用制度
・キャリアパス制度
・資格取得支援制度(実務者研修・介護福祉士 等)
・定期健康診断、がん検診補助
・インフルエンザ予防接種
・慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病・災害)
・ベネフィットステーション利用可
└ 飲食、旅行、映画、ジムなどの優待あり

■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
　 面接日程など調整いたします！
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き

■■勤続応援金について■■
●採用決定後に届く「申請フォーム」より
勤続応援金の申請をお願いいたします。
●初日勤務日翌日から30日の継続勤務を確認後、勤続応援金をプレゼントいたします。

【重要なお知らせ】
この度、2025年4月1日に職業安定法に基づく省令および指針が改正されることに伴いまして、
勤続応援金の申請受付を2025年1月31日をもって終了させていただくことになりました。
従いまして、2025年1月31日までに入職予定がある方は期日までに申請いただきますようお願いいたします。
入職日が2025年2月1日以降になる場合は、勤続応援金を贈呈することはできませんのでご留意ください。
何卒ご理解を賜りますようお願い申し上げます。

・試用期間あり(3ヶ月/条件変更なし)
・雇用期間の定めあり(1年ごとの更新制)
└ 原則更新(初年度は9月30日に更新)

法人の定める就業場所

法人の定める業務