ミナノワ株式会社
更新日:2025年02月08日
- 給与
時給制:1,600円〜
- 職種
助産師
- 雇用形態
パート
- アクセス
・東名高速道路 掛川ICから車で2分 ・掛川駅(JR、新幹線)からタクシーで5分 ・国道1号線 西郷ICから車で15分(浜松磐田袋井方面よりご来院) ・国道1号線 千羽ICから車で9分(菊川金谷島田藤枝方面よりご来院)
- 希望条件
-
- 昇給あり
- 交通費支給
- 各種保険完備
- 資格取得サポート
- 年間休日120日以上
- 年収300万円以上可能
- 年収400万円以上可能
- 日・祝日給与UP
- 有給消化率高
- 研修制度あり
- 制服貸与
- ママさん活躍中
- ブランク歓迎
- 未経験可
- シニア活躍中
- フルタイム勤務
- 扶養内OK
- 土日休み
- 日中勤務
- 夜勤専属
- 残業ほぼなし
- 車通勤OK
- 週1日からOK
- 週2日からOK
- 週3日からOK
- 午後のみ勤務
- 短時間勤務
- 扶養内OK
仕事情報
おすすめポイント
2021年に開院しました産婦人科クリニックです。
働きやすさを重視してさまざまな手当や勤務時間や託児所の紹介等を行なっています。
資格試験や研修も充実しており、スタッフの成長を応援します。研修費用や旅費も負担をしております。
はじめの一歩から患者様に寄り添った理想のクリニックを築き上げていく喜び、生きがいを持って働ける職場環境を目指しております。
当クリニックが患者さんにとって、ティアラのような輝く人生を提供する場となればと考えております。
勤務地
静岡県掛川市杉谷南1−19−5
沿線・最寄駅
JR東海道本線(熱海~浜松) 掛川
アクセス
・東名高速道路 掛川ICから車で2分
・掛川駅(JR、新幹線)からタクシーで5分
・国道1号線 西郷ICから車で15分(浜松磐田袋井方面よりご来院)
・国道1号線 千羽ICから車で9分(菊川金谷島田藤枝方面よりご来院)
職種
助産師
雇用形態
パート
施設形態
診療所・クリニック
給与
時給制:1,600円〜
給与詳細
◇時給 1,600円 ~
◇緊急対応手当(1件2000円)
◇特殊分娩手当(1件2000円)
◇器械出し手当(1件5000円)
◇夜間お産手当(1件5000円)
◇夜勤手当(1回13000円 深夜割増料金含む)
◇年末年始手当(1日6000円)
◇日・祝日勤務手当(1日4000円)
◇特別手当(特別報奨金:分娩件数等による追加報奨金)
応募資格
・助産師
簡単なPC操作スキル、専修学校・短大卒以上
要助産師資格
助産師勤務経験があれば尚可
産婦人科勤務経験があれば尚可
仕事内容
【業務内容】夜勤の場合
産婦人科クリニックでの夜勤の病棟業務全般をお願い致します。
・分娩監視装置の管理、次回診察のご案内、急変時のご対応
・妊婦さんへの対応、分娩予約、夜間の対応、妊娠中の乳房チェック
・産褥期のケア、入院した妊婦さんの陣痛から分娩、産後のケア
・異常分娩として微弱陣痛、出血、帝王切開、母体搬送へのご対応
・その他妊婦さんへのサービス対応
【業務内容】日勤の場合
産婦人科クリニックでの病棟、外来業務全般をお願い致します。
・外来患者さんの問診、身体検査、検尿、採血、注射等の処置
・分娩監視装置の管理、次回診察のご案内、急変時のご対応
・妊婦さんへの指導、母子手帳や母親学級のご案内、分娩予約、バースプランの聴取
・妊娠中の乳房チェック、産褥期のケア、母乳指導
・入院した妊婦さんの陣痛から分娩、産後のケア、 異常分娩として微弱陣痛、出血、帝王切開、母体搬送へのご対応
勤務時間
以下のパターンがあります。
時間等相談可能です。
(A)8:30~17:30(休憩1時間、実働8h)
(B)9:00~18:00(休憩1時間、実働8h)
(C)17:00~翌9:00(休憩2時間、実働14h)
※週2~4日勤務相談可
※勤務時間、勤務曜日等相談可
※日勤or夜勤のみ選択可
※水、土 午前のみ可
休日
シフト制
最大勤務でも、月9日は休み
継続勤務により特別休暇制度あり
待遇・福利厚生
◇ 雇用保険, 厚生年金, 労災保険, 健康保険
◇ 資格取得・研修費用支給
NCPR, JCIMELS,ヨガなど出張費含み支給
◇ 正社員登用制度
◇ 交通費支給
高速道路の利用も相談可能
静岡市、浜松市からも通勤しています。
◇食事支給制度
◇院内利用製品、院内販売製品卸値提供(ベビー,女性ケア製品等)
◇連携企業との特別割引
※感染症対策として以下を行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ マスク支給
◇ 医療用空気清浄機設置
選考プロセス
■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き
受動喫煙
対策あり(敷地内禁煙)
雇用期間の定め
あり
雇用期間
6ヶ月単位
契約更新の条件
会社の業績、第三者評価等による/契約の更新回数は5年を上限とする
就業場所の変更範囲
法人の定める就業場所
業務の変更範囲
法人の定める業務
採用担当者メッセージ
働き方の自由度もあります。
また働き方次第で昇給も上がります。
正社員登用や研修制度もあるので自身のキャリアアップに活用できます。
限定募集となります。ご興味のある方は、ぜひご連絡ください。
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