静岡県 【島田市東町】定員20名の障がい者グループホーム／残業ほぼナシ／季節休暇あり／有給も取得しやすい環境／研修も充実！/hgsc2s

≪ミナノワ株式会社について≫
当社は、関東・東海・九州において
障がい福祉サービスを提供する企業として、
地域社会に密着した支援活動を展開しています。

「輪を繋ぎ、和を貴ぶ」を理念としながら、
障がいのある方々が笑顔で安心して
暮らせる環境のご提供・サポートを大切にしています。

主に、グループホーム・生活介護・ショートステイ・
就労支援などのサービスを通じて、
利用者様の自立と生活の質の向上を目指しています。


＼★ココがポイント★／
<働きやすい環境づくりを実践！>
◎プライベートの時間も大切にできるように、
　残業を最小限に抑えるよう努めています。
（2023年12月実績：月の平均時間外 1時間未満）
◎体調不良やご家庭の状況に応じたシフト調整にも柔軟に対応！
◎急な出費に備えた給与前払いシステムも導入！

社員が働きやすい環境のアップデートを日々意識しながら、
給与や待遇だけでなく、ワークライフバランスにも力を入れています★


また、公正な人事評価制度を設けており
日々の努力が成果として見えやすいため、
モチベーションの向上にも繋がっています。

資格取得サポートや充実した研修制度も整えており、
社員一人ひとりが安心してキャリアを積むことができる環境です。

福祉分野で働くやりがいや楽しさを、当社で一緒に体感してみませんか。

まずはお気軽にお問い合わせください。
お会いできることを楽しみにしています！

静岡県島田市東町2209-2

・東海道本線「六合」駅より徒歩約18分
・東海道本線「六合」駅より車で4分

こちらの住所をナビください。
島田市東町２２１６
直ぐ近くの北島東公園の住所です。

サービス管理責任者

正社員

障がい者施設

月給制：314,000円〜

【月給】314000円～

<月給内訳>
基本給：159000円～
諸手当：155000円
※みなし残業代20時間分(39900円)を含む
(20時間を超える時間外手当は別途支給)
※給与額は受持ち人数により決定

★別途、下記の諸手当あり★
・資格手当
　　介護福祉士：5,000円
　　実務者研修：3,000円
　　初任者研修：2,000円
　　社会福祉士：6,000円
　　精神保健福祉士：6,000円
　　正看護師：10,000円
　　准看護師：5,000円
　　公認心理師：8,000円
　　理学療法士：4,000円
　　作業療法士：4,000円

・夜勤手当：5,000円/回
・通勤手当：あり(上限30,000円/月)
・昇給：あり(業績および人事考課による)
・賞与：年2回(業績及び人事考課による)


※その他の福利厚生については
　「待遇/福利厚生」欄をご覧ください

・サービス管理責任者
≪必須要件≫
・サービス管理責任者資格を取得の方
・児童発達支援管理責任者資格を取得の方
・基本的なPC操作が可能な方

≪ウェルカム要件≫
下記資格をお持ちの方
・介護福祉士
・実務者研修
・初任者研修
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・社会福祉主事任用資格
・公認心理師
・看護師

◇未経験者・ブランクのある方も
　お気軽にご相談ください♪

障がい者グループホームのサービス管理責任者のお仕事！

【主な業務内容】
・個別支援計画の作成に関する業務
・利用者様のアセスメント
・利用者様との面接、ご家族対応
・個別支援計画作成に関する会議の運営
・ご家族への個別支援計画の説明や交付
・個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング)
・定期的なモニタリング結果の記録
・個別支援計画の変更や修正
・関係機関との連絡、調整
・職員への指導やフォロー
・自立した日常生活が可能と認められる
　利用者様への必要な援助　など


≪充実した研修制度があります≫
○入社時研修(新規入社の正社員向け)
○施設の開設前研修
（新規開設施設に配属の正社員・パート社員向け）
○接遇・介助・虐待・感染症・緊急時等、
　20項目以上の課題別に毎月実施する年間研修
○管理者研修(月1回)
└ 別途、新人管理者向けに新人管理者研修も実施
○サービス管理責任者向け研修(月1回)
○支援員向け研修(月1回)
○職員への外部研修の情報提供
○外部講師への依頼、研修の実施

上記以外にも、こんな研修をしてほしい！を
職員にヒアリングし、リクエスト研修も実施しています♪

様々な研修を通してスキルアップが目指せる環境です！

hgsc2s

◇月単位の変形労働時間制
9：00～18：00
(実働8時間/休憩60分)

＊上記時間が基本ですが、
　必要に応じて早出・遅出があります。

＊残業はほとんどありません♪

■月9日休のシフト制(2月のみ月8日休)
■年間休日+休暇112日(休日107日、夏季冬期休暇5日)
■有給休暇(法定通り付与)
■夏季休暇(2日)
■冬季休暇(3日)
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■看護休暇

・賞与あり
・昇給あり
・交通費支給
・有給休暇あり
・社会保険完備
・定年制度あり(一律70歳)
・再雇用制度あり(上限年齢75歳)
・研修制度あり(社内・社外)
・資格取得支援制度あり(実績多数)
・給与前払いシステムあり
・社員紹介制度あり(リファラル制度)
・服装、身だしなみ自由(一部社内ルールあり)

≪服装・身だしなみについて≫
個性の尊重や多様性の実現に向け、
服装や身だしなみを当社では自由化しています。
(業務上の安全・衛生の観点から一定のルールあり)
・服装自由
・指輪OK(突起がないもの)
・ネイルOK(付け爪NG)
・ヘアスタイル自由(長髪の場合は後ろで纏める)
・ヘアカラーOK
・ヘアアクセサリーOK

■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリーする」より応募
[2] 採用担当からのご連絡をお待ちください
　 面接日程など調整いたします！
[3] 見学・面接実施
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き

対策あり(屋内禁煙)

あり(6ヶ月/条件変更なし)

なし

法人の定める就業場所

法人の定める業務