月給制:303,580円〜
更新日:2024年11月19日
- 給与
月給制:270,000円〜430,000円
- 職種
看護師
- 雇用形態
正社員
- アクセス
埼玉高速鉄道 赤羽岩淵駅 徒歩2分 東京メトロ南北線 赤羽岩淵駅 徒歩2分 下記勤務地となります。 お住まいを考慮し勤務拠点を決定いたします。 ※複数拠点でご勤務いただける方歓迎♪ ■赤羽在宅クリニック ⇒赤羽岩淵駅から徒歩2分 ■練馬在宅クリニック ⇒練馬駅から徒歩8分 ■ときわ在宅クリニック隅田 東京都墨田区江東橋4-5-10 ⇒錦糸町駅から徒歩8分 ■大宮在宅クリニック 埼玉県さいたま市大宮区大門町3-64 ⇒大宮駅から徒歩6分
- 希望条件
-
- 退職金あり
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 各種保険完備
- 資格取得サポート
- 年間休日120日以上
- 年収300万円以上可能
- 年収400万円以上可能
- 年収500万円以上可能
- 有給消化率高
- 研修制度あり
- 制服貸与
- ママさん活躍中
- ブランク歓迎
- フルタイム勤務
- 4週8休以上
- 土日休み
- 日中勤務
- 残業ほぼなし
- 週3日からOK
- 即日勤務OK
- オンコール対応なし
- 当直勤務なし
仕事情報
おすすめポイント
「医療法人社団ときわ」が運営する
在宅クリニックの看護師業務です!
下記いずれかの勤務地となります。
※複数拠点でご勤務いただける方歓迎♪
■赤羽在宅クリニック
住所:東京都北区赤羽2-69-6
(赤羽岩淵駅から徒歩2分)
■練馬在宅クリニック
住所:東京都練馬区中村北1-5-9
(練馬駅から徒歩8分)
■ときわ在宅クリニック隅田
住所:東京都墨田区江東橋4-5-10
(錦糸町駅から徒歩8分)
■大宮在宅クリニック
住所:埼玉県さいたま市大宮区大門町3-64
(大宮駅から徒歩6分)
《スタッフ数(訪問診療全体)》
・医師:常勤14名/非常勤12名
・看護師:常勤17名
・薬剤師:常勤1名
・管理栄養士:1名
・相談員:15名
・医療アシスタント:21名
・医療事務:9名
当法人の院長は研修医終了後から
在宅医療に携わり、在宅での医療歴は9年程です。
ほとんどの看護師は当院に入職するまで
在宅での臨床経験はありませんでしたが、
充実した指導体制のおかげで仕事にも慣れ、
スタッフ皆活躍してくれています。
当院では「全てのスタッフが医師をサポートする」
という考えに基づき、各自の業務を責任を持って実践しています!
勤務地
東京都北区赤羽2-69-6
沿線・最寄駅
埼玉高速鉄道線 赤羽岩淵
東京メトロ南北線 赤羽岩淵
アクセス
埼玉高速鉄道 赤羽岩淵駅 徒歩2分
東京メトロ南北線 赤羽岩淵駅 徒歩2分
下記勤務地となります。
お住まいを考慮し勤務拠点を決定いたします。
※複数拠点でご勤務いただける方歓迎♪
■赤羽在宅クリニック
⇒赤羽岩淵駅から徒歩2分
■練馬在宅クリニック
⇒練馬駅から徒歩8分
■ときわ在宅クリニック隅田
東京都墨田区江東橋4-5-10
⇒錦糸町駅から徒歩8分
■大宮在宅クリニック
埼玉県さいたま市大宮区大門町3-64
⇒大宮駅から徒歩6分
職種
看護師
雇用形態
正社員
施設形態
診療所・クリニック
給与
月給制:270,000円〜430,000円
給与詳細
《正看護師/正社員》
【月給】270,000円~
※看護師資格手当50,000円を含む
※給与は経験・能力を考慮し決定
ーその他手当ー
◇残業代手当:1分単位で支給
◇交通費:あり(上限50,000円/月)
◇賞与:年2回(業績による)
◇昇給:年1回(双方協議により決定)
※その他の福利厚生については
「待遇/福利厚生」欄をご覧ください
応募資格
・正看護師
《必須事項》
正看護師資格をお持ちの方
◇ブランクのある方もご相談ください。
仕事内容
在宅クリニックの看護業務のお仕事です!
《業務内容》
・バイタル測定(体温、脈拍、血圧、酸素飽和度)
・検査(採血、エコー検査、準備、片付け)
・お一人暮らしの患者様やご家族との
連絡ノートの確認や記載
・業務に必要な物品の準備、発注
・訪問看護ステーションの看護師へ
診療内容の申し送り など
◇患者様のご自宅や施設へ医師とともに訪問し、
診療補助を行います(1日8件~10件程度)
◇3名体制(医師・看護師・運転手)での在宅医療です
◇担当患者様の居宅と施設の割合=6:4
◇オンコール対応なし
⇒ファースト対応:コールセンター・医師対応
◇電子カルテメーカー:モバカル
《一日の流れ》
09:00 出社
09:10 朝礼
09:30 診療所出発
09:30~12:00 訪問診療(施設、居宅)
12:00~13:00 昼休憩
13:00~16:30 訪問診療
17:00~18:00 事務業務
18:00 退社(※状況より前後あり)
勤務時間
9:00~18:00
(実働8時間/休憩60分)
■土日はお休みです♪
(祝日は診療カレンダーにより勤務あり)
休日
土曜日、日曜日、その他
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
年次有給休暇
産休・育休(取得実績あり)
待遇・福利厚生
・賞与あり
・昇給あり
・交通費支給
・有給休暇あり
・社会保険完備
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・診療費補助あり
・研修支援制度あり
・ベネフィット・ワン会員
⇒宿泊施設、グルメ、レジャー、スポーツ、
ショッピング、健康、育児、介護等を利用できるサービス
選考プロセス
■■採用までの流れ■■
[1]「この求人にエントリ―する」より応募
[2] 採用担当のご連絡をお待ちください
面接日程など調整いたします!
[3] 見学・面接実施
まずは見学のみもご相談可能です♪
お気軽にご連絡ください!
[4] 採用決定のご連絡
[5] 入職手続き
■■勤続応援金について■■
●採用決定後に届く「申請フォーム」より
勤続応援金の申請をお願いいたします。
●初日勤務日翌日から30日の継続勤務を確認後、勤続応援金をプレゼントいたします♪
受動喫煙
対策あり(屋内禁煙)
試用期間
試用期間あり(条件変更なし)
雇用期間の定め
なし
就業場所の変更範囲
法人の定める就業場所
業務の変更範囲
法人の定める業務
採用担当者メッセージ
求人をご覧いただきありがとうございます!
医療法人社団ときわは、
『人に寄り添い未来に挑む』を理念として、
患者様やご家族に寄り添いながら、
より良い最適な医療の提供を目指しています。
訪問診療やクリニックの共通コンセプトは、
『すべての人の慢性期からお看取りまでを』
2018年4月からは小児在宅医療も行っており、
子どもからご高齢の方まで全ての方が
それぞれ望む場所でご自分らしく過ごせるよう、
生活のサポートを行っております。
これまでのあなたの経験を活かして
ぜひ活躍してみませんか♪
まずはお気軽にお問い合わせください。
ご応募お待ちしております!
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勤務地
東京都 中野区上鷺宮二丁目21番36号
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アクセス
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勤務地
東京都 江東区亀戸9-3-13
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アクセス
都営新宿線「東大島駅」から徒歩約11分
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給与
時給制:1,716円〜1,916円
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仕事内容
有料老人ホームでの看護職のお仕事です。 高齢者施設の看護スタッフとして働きませんか?/シフト通りで時間きっちり 働きやすい環境 介護付有料老人ホームで看護業務 ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ対応 42084
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勤務地
東京都 小金井市東町3-17-3
-
アクセス
JR中央線「東小金井駅」から徒歩約10分
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よくある質問
-
東京都の看護求人数はどのぐらいありますか?
現在東京都の看護求人は696件が掲載中です。
-
東京都の看護師求人ではどのような条件が人気ですか?
東京都の看護師求人では年収500万円以上可能、年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内、残業なしなどの条件の求人が人気です。
-
東京都の看護師求人倍率は?
令和3年度の東京都の看護師の有効求人倍率は0.78倍です。
全国平均が1.33倍であることから、東京都の看護師の有効求人倍率は平均よりも低いことが分かります。 -
東京都の看護師求人の給料・相場はどのくらいですか?
令和4年賃金構造基本統計調査によると、東京都の看護師の平均月収は39万6400円です。
看護師の平均年収は564万500円です。 -
東京都の病院・クリニック等の事業所数はどのくらいですか?
令和3年5月時点の東京都の病院数は635件です。
クリニックは14327件、訪問看護事業所は2712件です -
東京都の看護師関連取り組みは?
東京都では、看護職の質の向上と安心して働き続けられる環境づくりを推進するため、公益社団法人東京都看護協会が様々な取り組みを行っています。
例えば、東京都看護協会は、看護職員のキャリアアップ支援事業を実施しており、看護師等の職員が自己啓発やスキルアップを図るための研修やセミナーを提供しています。
また、都道府県看護協会も独自の取り組みを行っており、東京都看護協会は、新型コロナウイルス感染症対策プロジェクトチームを立ち上げ、20以上の取り組みを行っています。
これらの取り組みによって、東京都内で働く看護職員がより良い労働環境で働けるようになることが期待されます。
東京都では、都市部における看護師の需要が高く、特に病院や医療機関での勤務が多いことがあります。
そのため、大規模病院や都心部での雇用支援が強化されていることがあります。
東京都内の看護師は、専門的なスキルやキャリアを積む機会が豊富です。
スペシャリストへの道を開き、高度な医療ケアを提供するプログラムが存在します。
また、東京都内には多様な文化背景を持つ人々が住んでおり、看護師には異文化への配慮が求められます。
多文化共生教育や翻訳支援などが提供されています。
東京都は感染症の拡大リスクが高い地域でもあり、特にCOVID-19パンデミック対策において看護師への適切なPPEの供給やワクチン接種優先が行われます。
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