保育士
更新日:2025年07月01日
- 給与
月給制:218,100円〜305,000円
- 職種
保育士
- 雇用形態
正社員
- アクセス
東急目黒線「武蔵小山駅」徒歩4分 東急池上線「所越銀座駅」徒歩15分
仕事情報
勤務地
東京都
東京都品川区小山アクセス
東急目黒線「武蔵小山駅」徒歩4分 東急池上線「所越銀座駅」徒歩15分
サービス形態
認定こども園
給与
月給制:218,100円〜305,000円
月給:218,100円~305,000円
※交通費別途支給
≪内訳≫
処遇改善手当込み
≪その他≫
通勤手当 上限15,000円
住宅手当(法人規定あり) 職員宿舎借上げ制度(法人規定あり) 時間外手当
賞与:年3回(前年実績5.0ヶ月)
昇給:年1回
※試用期間あり(3ヶ月・労働条件の変更なし) ※雇用期間の定めなし
応募資格
【必須資格/経験】
・保育士をお持ちの方
・保育士としてのご経験をお持ちの方
【ウェルカム条件】
資格取得見込み方 幼稚園教諭免許をお持ちの方
仕事内容
《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。
【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務(複数担任の可能性あり)
・食事/排泄/着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画(月案、週案、日案)の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:認定こども園
定員:105名
※0歳児:12名、1歳児:15名、2歳児:18名、3歳児:20名、4歳児:20名、5歳児:20名)
開設:1956年
【おすすめポイント】
・経験の豊富な30代の職員が多く、新卒の方やブランクの方のフォロー体制が整っているので、安心して働く事ができます。
・商店街が近く、お買い物にも便利な立地にあり、温泉もすくそばにあるので、お仕事帰りにはリフレッシュもできる立地にある職場です。
・残業が少なめで、年間休日120日あるので、プライベート時間を有効に使う事ができます。
・産前産後休暇や育児休暇などの、福利厚生が充実しているので、安心して働く事ができます。(産休や育児休暇の取得率、復帰率ともに100%)
勤務時間
平日:7:30~20;45の間で実働8時間シフト制 土曜日:7:30~20;45の間で実働8時間シフト制 ※シフト制例 7:45~16:30 8:30~17:30 9;30~18:30 11:45~20:45 時間外労働:少なめ
休日
年間休日120日
完全週休2日制(土、日) ※土曜出勤は月1回から2回(平日振替休日あり) ※4ローテーション
有給休暇 年末年始休暇
産休・育休制度(取得実績あり)
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・受動喫煙対策:(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください
退職金制度
研修制度、教育制度
資格取得支援制度
健康診断、インフルエンザ予防接種費用補助 宿舎借上げ制度(規定あり) 住宅手当(規定あり)
おすすめポイント
【営業担当のおすすめコメント】
・武蔵小山駅から、徒歩4分という近さにある園です。
・保育士の資格や幼稚園教諭免許をお持ちの方歓迎します
・新人職員に、園のことをよく知ってもらうための教育体制が整っているので、安心して働く事ができます。
・住宅手当や宿舎借上げ制度があるので、地方の方でも応募する事ができます。
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よくある質問
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東京都の保育求人数はどのぐらいありますか?
現在東京都の保育求人は2037件が掲載中です。
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東京都の保育士求人ではどのような条件が人気ですか?
東京都の保育求人では、年間休日が120日以上で、駅から徒歩5分以内、残業なし、オープニングスタッフなどの条件が特に人気です。
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東京都の保育士求人倍率は?
令和4年10月時点で、東京都の保育士の有効求人倍率は3.57倍です。全国平均の2.49倍と比べると、東京都の保育士の有効求人倍率は非常に高い水準にあります。
-
東京都の保育士求人の給料・相場はどのくらいですか?
TODO
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東京都の保育所・保育施設数はどのくらいですか?
令和3年5月時点の東京都における保育所は、合計で3430園です。
このうち、認定こども園は93園、小規模保育事業所は522園を占め、全体の保育施設数は4045園となります。 -
東京都の保育関連取り組みは?
東京都では、保育士の採用を促進するために、助成金や貸付制度などの多様な支援事業を展開しています。
◎ 保育士修学資金貸付事業
指定された保育士養成施設に通いながら資格取得を目指す学生に対して、修学資金を貸付けています。月額最大50,000円、2年間で最大120万円まで支援します。また、入学時と卒業時には、入学準備金と就職準備金としてそれぞれ20万円の加算も可能です。
◎ 保育従事職員資格取得支援事業補助
現在保育施設で勤務している、またはこれから勤務予定の方に対し、保育士資格取得に必要な費用の一部を補助します。
◎ 未就学児を持つ潜在保育士支援事業
保育施設に復帰する潜在保育士が、その子供を保育所に入所させる際に、その保育料の一部を貸付けます。保育料の半額を支援し、月額の上限は27,000円です。
◎ 潜在保育士の再就職支援事業
保育施設での再就職が決まった潜在保育士に対して、就職準備金を貸付けます。再就職にかかる経費として、最大40万円まで支援します。
◎ 未就学児を持つ保育士の預かり支援事業
勤務する保育所等に未就学児を持つ保育士が、勤務時間に合わせて子供を預ける必要がある場合、ファミリー・サポート・センターやベビーシッター派遣事業等の利用料金の一部を貸付けます。利用料金の半額を支援し、年間の上限は123,000円です。
さらに、各自治体では「宿舎借り上げ支援事業」や「キャリアアップ助成金」など、保育士の待遇を改善するための様々な取り組みが行われています。保育士不足の影響で、他の県と比べて優遇された求人が多く、金銭面でも安定した生活が可能です。
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