看護師
更新日:2025年07月01日
- 給与
時給制:1,700円〜1,800円
- 職種
看護師
- 雇用形態
派遣
- アクセス
神戸市営地下鉄 県庁前駅 徒歩6分 神戸高速鉄道 花隈駅 徒歩6分
- 希望条件
-
- ブランク歓迎
- 日中勤務
- 各種保険完備
- ママさん活躍中
仕事情報
勤務地
兵庫県
神戸市中央区下山手通沿線・最寄駅
神戸市営地下鉄山手線 県庁前
神戸高速東西線 花隈
アクセス
神戸市営地下鉄 県庁前駅 徒歩6分
神戸高速鉄道 花隈駅 徒歩6分
サービス形態
特別養護老人ホーム
給与
時給制:1,700円〜1,800円
【派遣時給】
● 正看護師:1,900円
● 准看護士:1,800円
※交通費別途支給
応募資格
正看護師・准看護師
仕事内容
特別養護老人ホーム
週4~5日のご勤務です
介護施設未経験でも相談可能
バイタル測定から処置などの業務
食事介助などの業務
電子カルテ、PC入力もございます
地下鉄県庁前駅徒歩6分とアクセスも抜群
勤務時間
8:15~17:15
9:00~18:00
(実働8時間、休憩60分)
休日
シフト制
希望考慮致します
待遇・福利厚生
・試用期間なし
・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入)
・退職金制度(勤続3年以上)
・交通費別途支給
・昇給あり
・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり)
・有給休暇
・産休育休(パパ育休含む)
・研修制度あり
・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください)
【ミサワホームグループの福利厚生】
入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。
《ミサワホーム健康保険組合》
・24時間無料の電話健康相談
>夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!!
・高額療養費付加金
>1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。
・出産一時金付加金
>独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。
・二次検診費用補助
>健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。
・インフルエンザ予防接種補助金
>インフルエンザ予防接種代の一部補助します。
《ライフサポート倶楽部》
>映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!!
《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
>全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!!
おすすめポイント
LINEにご登録頂き、求人に関する質問事項など、 何でもお気軽にお問合せください!
ID:ststaff@st-kobe
※お友達追加では本登録にはなりません。
【下記からもお問合せ可能です】
お電話の方…0120-106-391
≪WEBから応募する≫ボタンからも直接ご応募頂けます!
採用担当者メッセージ
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私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします!
【お問合せ・ご応募方法】
セントスタッフ(株) 神戸支店
・お電話 0120-106-391 / 078-391-5510
・メール St_Kobe@home.misawa.co.jp
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担当コンサルタントから一言

神戸支店の西岡と申します。 介護現場での勤務から合わせると10年以上介護施設様とのお付き合いをさせて頂いておりますので、施設様との密な関係を活かし皆さまのご希望に沿う案件をご紹介させて頂きます。
転職成功者の声
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よくある質問
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兵庫県の看護求人数はどのぐらいありますか?
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兵庫県の看護師求人ではどのような条件が人気ですか?
兵庫県の看護師求人では、年収500万円以上可能、年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内、残業なしといった条件の求人が人気です。
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兵庫県の看護師求人倍率は?
兵庫県の看護師の有効求人倍率は令和3年度に1.67倍でした。全国平均の1.33倍と比べると、兵庫県では求人倍率が平均を上回ることが確認されています。
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兵庫県の看護師求人の給料・相場はどのくらいですか?
兵庫県の看護師の平均月収は38万900円、年収は約541万4800円であることが、令和4年の賃金構造基本統計調査で報告されています。
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兵庫県の病院・クリニック等の事業所数はどのくらいですか?
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訪問看護事業所:1,491件 -
兵庫県の看護師関連取り組みは?
兵庫県では、看護職員がワークライフバランスを保ちながら、就業継続・定着するための各種研修や相談事業等の実施、
早期離職防止のための新人看護職員卒後臨床研修事業等にかかる費用を助成しています。
■ナースセンター事業
公益社団法人兵庫県看護協会を「兵庫県ナースセンター」として指定し、就業相談、就業斡旋やメンタル相談などを実施しています。
■看護師等免許保持者の届出制度
2015年10月より、看護師等の人材確保の促進に関する法律の一部改正により、免許を持ちながら看護師等の仕事に就いていない方は都道府県ナースセンターへの届出が努力義務となりました。届出については、兵庫県看護協会ナースセンターのホームページ等で行うことができます。
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