時給制:1,322円〜
パート
勤続応援金 15,000円
京都府 【京都市山科区】グループホーム/ママさん活躍中/各種保険完備/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
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仕事内容
■グループホームでのケアマネージャーとしてのお仕事 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ★どんな想いで仕事に取り組むかを大切にしています。 自分の可能性を信じて、一緒に成長し合える仲間を待っています。 1650
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勤務地
京都府 京都市山科区勧修寺御所内町122
-
アクセス
地下鉄東西線 「小野」駅 徒歩8分
パート
勤続応援金 10,000円
京都府 【京都市山科区】グループホーム/ママさん活躍中/各種保険完備/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
-
給与
時給制:1,058円〜1,097円
-
仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1693
-
勤務地
京都府 京都市山科区勧修寺御所内町122
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アクセス
地下鉄東西線 「小野」駅 徒歩8分
正社員
勤続応援金 20,000円
京都府 【京都市山科区】グループホーム/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/即日勤務OK
-
給与
月給制:218,800円〜238,800円
-
仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1683
-
勤務地
京都府 京都市山科区勧修寺御所内町122
-
アクセス
地下鉄東西線 「小野」駅 徒歩8分
パート
勤続応援金 15,000円
京都府 【京都市山科区】小規模多機能型居宅介護/ママさん活躍中/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
時給制:1,322円〜
-
仕事内容
■小規模多機能型居宅介護でのケアマネージャーとしてのお仕事 ケア21の小規模多機能で利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ★どんな想いで仕事に取り組むかを大切にしています。 自分の可能性を信じて、一緒に成長し合える仲間を待っています。 1615
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勤務地
京都府 京都市山科区音羽初田町5-1
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アクセス
地下鉄東西線 「東野」駅 徒歩8分
パート
勤続応援金 10,000円
京都府 【京都市山科区】小規模多機能型居宅介護/資格取得サポート/扶養内OK/即日勤務OK
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給与
時給制:1,058円〜1,097円
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仕事内容
■小規模多機能型居宅介護での介護職としてのお仕事 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いただく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1660
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勤務地
京都府 京都市山科区音羽初田町5-1
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アクセス
地下鉄東西線 「東野」駅 徒歩8分
正社員
勤続応援金 20,000円
京都府 【京都市山科区】小規模多機能型居宅介護/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/即日勤務OK
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給与
月給制:218,800円〜238,800円
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仕事内容
■小規模多機能型居宅介護での介護職としてのお仕事 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いただく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1666
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勤務地
京都府 京都市山科区音羽初田町5-1
-
アクセス
地下鉄東西線 「東野」駅 徒歩8分
正社員
勤続応援金 30,000円
京都府 【京都市山科区】小規模多機能型居宅介護/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/即日勤務OK
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給与
月給制:258,800円〜
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仕事内容
■小規模多機能型居宅介護でのケアマネージャーとしてのお仕事 ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の泊まり(ショートステイ)を、一つの施設で複合的にご利用いただく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。 ★どんな想いで仕事に取り組むかを大切にしています。 自分の可能性を信じて、一緒に成長し合える仲間を待っています。 1669
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勤務地
京都府 京都市山科区音羽初田町5-1
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アクセス
地下鉄東西線 「東野」駅 徒歩8分
パート
勤続応援金 10,000円
京都府 【京都市山科区】グループホーム/ママさん活躍中/各種保険完備/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
時給制:1,058円〜1,097円
-
仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1697
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勤務地
京都府 京都市山科区音羽初田町5-1
-
アクセス
地下鉄東西線 「東野」駅 徒歩8分
正社員
勤続応援金 20,000円
京都府 【京都市山科区】グループホーム/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/即日勤務OK
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給与
月給制:218,800円〜238,800円
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仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1687
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勤務地
京都府 京都市山科区音羽初田町5-1
-
アクセス
地下鉄東西線 「東野」駅 徒歩8分
パート
勤続応援金 10,000円
京都府 【京都市右京区】グループホーム/ママさん活躍中/各種保険完備/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
時給制:1,058円〜1,097円
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仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1694
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勤務地
京都府 京都市右京区梅ヶ畑向ノ地町10
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アクセス
JRバス 「高鼻」下車 徒歩2分
正社員
勤続応援金 20,000円
京都府 【京都市右京区】グループホーム/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/即日勤務OK
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給与
月給制:218,800円〜238,800円
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仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1684
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勤務地
京都府 京都市右京区梅ヶ畑向ノ地町10
-
アクセス
JRバス 「高鼻」下車 徒歩2分
正社員
勤続応援金 50,000円
京都府 【京都市下京区】訪問介護/昇給あり/賞与あり/各種保険完備/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
月給制:304,700円〜
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仕事内容
■訪問介護での管理職(管理職候補)としてのお仕事 ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 ★幅広い年齢層が活躍中! 明るく話しやすいスタッフが多い活気のある職場なので、 男女問わず楽しく働くことのできる環境です。 1720
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勤務地
京都府 京都市下京区七条御所ノ内北町90 三輝ビル1階103
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アクセス
JR西大路駅から徒歩約10分
パート
勤続応援金 10,000円
京都府 【京都市南区】グループホーム/ママさん活躍中/各種保険完備/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
時給制:1,058円〜1,097円
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仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1689
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勤務地
京都府 京都市南区吉祥院西ノ庄東屋敷町1-2
-
アクセス
JR京都線 「西大路」駅 徒歩10分
正社員
勤続応援金 20,000円
京都府 【京都市南区】グループホーム/ママさん活躍中/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/即日勤務OK
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給与
月給制:218,800円〜238,800円
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仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1679
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勤務地
京都府 京都市南区吉祥院西ノ庄東屋敷町1-2
-
アクセス
JR京都線 「西大路」駅 徒歩10分
正社員
勤続応援金 20,000円
京都府 【京都市山科区】デイサービス/日中勤務/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/即日勤務OK
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給与
月給制:193,800円〜213,800円
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仕事内容
■デイサービスでの介護職としてのお仕事 ケア21のデイサービスで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1699
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勤務地
京都府 京都市山科区西野小柳町25
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アクセス
地下鉄 「東野」駅 徒歩15分
正社員
勤続応援金 30,000円
京都府 【京都市伏見区】グループホーム/学歴不問/シニア活躍中/年齢不問/賞与あり/即日勤務OK
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給与
月給制:258,800円〜
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仕事内容
■グループホームでのケアマネージャーとしてのお仕事 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ★どんな想いで仕事に取り組むかを大切にしています。 自分の可能性を信じて、一緒に成長し合える仲間を待っています。 1673
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勤務地
京都府 京都市伏見区深草小久保町302
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アクセス
近鉄京都線 「竹田」駅 徒歩9分
近鉄京都線 「伏見」駅 徒歩11分
京阪本線 「墨染」駅 徒歩13分
正社員
勤続応援金 50,000円
京都府 【京都市伏見区】グループホーム/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
月給制:308,400円〜
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仕事内容
■グループホームでの管理職(管理職候補)としてのお仕事 グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応)、人財育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。副ホーム長未経験も応募可能です。 ★幅広い年齢層が活躍中! 明るく話しやすいスタッフが多い活気のある職場なので、 男女問わず楽しく働くことのできる環境です。 1618
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勤務地
京都府 京都市伏見区深草小久保町302
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アクセス
近鉄京都線 「竹田」駅 徒歩9分
近鉄京都線 「伏見」駅 徒歩11分
京阪本線 「墨染」駅 徒歩13分
パート
勤続応援金 10,000円
京都府 【京都市上京区】有料老人ホーム/残業ほぼなし/無資格可/資格取得サポート/扶養内OK
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給与
時給制:1,058円〜1,091円
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仕事内容
■介護付き有料老人ホームでの介護職としてのお仕事 介護付有料老人ホームの介護業務をお願いします。入居者様の食事・入浴・排泄等のお手伝いのほか、バイタルチェック、体調観察など入居者様の安心・安全を守る、大切なお仕事です。入居者様が楽しく快適に過ごしていただけるために、レクリエーションの企画・実行もしていただきます。 ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1606
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勤務地
京都府 京都市上京区北猪熊町295
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アクセス
地下鉄烏丸線 「今出川」駅 徒歩10分
市バス 「堀川今出川」下車 徒歩1分
※マイカー通勤OKです。
正社員
勤続応援金 20,000円
京都府 【京都市上京区】有料老人ホーム/残業ほぼなし/学歴不問/シニア活躍中/賞与あり/資格取得サポート
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給与
月給制:222,800円〜
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仕事内容
■介護付き有料老人ホームでの介護職としてのお仕事 介護付有料老人ホームの介護業務をお願いします。入居者様の食事・入浴・排泄等のお手伝いのほか、バイタルチェック、体調観察など入居者様の安心・安全を守る、大切なお仕事です。入居者様が楽しく快適に過ごしていただけるために、レクリエーションの企画・実行もしていただきます。 ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1608
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勤務地
京都府 京都市上京区北猪熊町295
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アクセス
地下鉄烏丸線 「今出川」駅 徒歩10分
市バス 「堀川今出川」下車 徒歩1分
※マイカー通勤OKです。
パート
勤続応援金 10,000円
京都府 【京都市右京区】グループホーム/ママさん活躍中/各種保険完備/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
時給制:1,058円〜1,097円
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仕事内容
■グループホームでの介護職としてのお仕事 ケア21のグループホームで、介護業務を行なっていただきます。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪ ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 1696
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勤務地
京都府 京都市右京区梅津石灘町11
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アクセス
地下鉄東西線 「太秦天神川」駅 徒歩16分
JRバス 「梅津石灘町」 下車徒歩3分
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京都府 【京都市右京区】たのしい家太秦/2025年2月オープニング/介護職(正社員)/定年制なし!
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京都府 京都市右京区太秦森ケ西町20-3
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京都府 京都市右京区太秦森ケ西町20-3
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最寄り駅 JR嵯峨野線「花園」駅 (徒歩 約11分)
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京都府 京都市右京区太秦森ケ西町20-3
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最寄り駅 JR嵯峨野線「花園」駅 (徒歩 約11分)
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京都府 【京都市右京区】たのしい家太秦/2025年2月オープニング/計画作成パート/グループホーム
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京都府 京都市右京区太秦森ケ西町20-3
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最寄り駅 JR嵯峨野線「花園」駅 (徒歩 約11分)
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京都府 【京都市右京区】たのしい家太秦/2025年2月オープン/グループホーム/夜勤専従/定年なし
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月給制:241,800円〜311,800円
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■グループホームでの介護職としてのお仕事 グループホームの夜勤専従スタッフとして、介護業務をお願いします。夜間の入居者様の身の回りのお手伝いのほか、見回り・見守りで入居者様の安心を守る大切なお仕事です。夜勤業務のほかに、施設内会議や研修、近隣事業所の夜勤に入ることもございます。 ★幅広い世代が活躍しています。 定年もありませんので、50代以降の入社でも長くご活躍いただけます☆ 前の職場を定年退職されたあと、次の職場を探されている方も大歓迎! 44667
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京都府 京都市右京区太秦森ケ西町20-3
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京都府 【京都市山科区】居宅介護支援/日中勤務/残業ほぼなし/学歴不問/賞与あり/資格取得サポート
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京都府 京都市南区上鳥羽北村山町78 上鳥羽ハイツ1階F号室
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京都府 【京都市南区】訪問介護/学歴不問/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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仕事内容
■訪問介護での介護職としてのお仕事 ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体介護です。定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。 ★相手の身になって寄り添うケアを心がけること。 一人ひとりに向き合い、 会話をして、信頼関係をつくることで本当に必要なケアができると考えています。 8700
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勤務地
京都府 京都市南区上鳥羽北村山町78 上鳥羽ハイツ1階F号室
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京都府 【京都市南区】訪問介護/学歴不問/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/即日勤務OK
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給与
月給制:304,700円〜
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仕事内容
■訪問介護での管理職(管理職候補)としてのお仕事 ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。 ★幅広い年齢層が活躍中! 明るく話しやすいスタッフが多い活気のある職場なので、 男女問わず楽しく働くことのできる環境です。 8703
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勤務地
京都府 京都市南区上鳥羽北村山町78 上鳥羽ハイツ1階F号室
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アクセス
JR学研都市線「長尾」駅から徒歩約8分
正社員
京都府 【京都市南区】訪問介護/学歴不問/賞与あり/資格取得サポート/交通費支給/制服貸与/即日勤務OK
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給与
月給制:245,100円〜265,100円
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仕事内容
■訪問介護でのサービス提供責任者としてのお仕事 ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。務者研修(ホームヘルパー1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。 ★「住み慣れた地域でこの先も明るく生きたい」 そんな利用者様やご家族の気持ちに応えるため、サービスを提供する私たち。 利用者様の思いに本気で向き合うことで、希望を叶えるお手伝いをする仕事です。 8702
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勤務地
京都府 京都市南区上鳥羽北村山町78 上鳥羽ハイツ1階F号室
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アクセス
JR学研都市線「長尾」駅から徒歩約8分
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京都府の介護求人ではオープニング、社宅・寮あり、資格取得サポート、無資格可などの条件の求人が人気です。
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京都府の介護求人倍率は?
令和元年4月時点の京都府の介護職の有効求人倍率は3.75倍です。
全国平均が3.80倍であることから、京都府の介護職の有効求人倍率はほぼ平均値であることが分かります。 -
京都府の介護求人の給料・相場はどのくらいですか?
令和4年賃金構造基本統計調査によると、京都府の介護職の平均月収は25万9100円です。
介護職の平均年収は357万1400円です。 -
京都府の介護事業所数はどのくらいですか?
令和3年5月時点の京都府の介護事業所数は3138件です。
その内、特別養護老人ホームは215件、老人保健施設は73件、デイサービスは814件、有料老人ホームは149件、グループホームは456件です -
京都府の介護関連取り組みは?
京都府では、福祉事業所において府が独自に取り入れている「きょうと福祉人材育成認証制度」というものがあります。
福祉を若者が魅力を感じ、就職したいと思える業界にするために京都府は、急速に拡大・成長する福祉業界の人材確保を喫緊の重点課題と捉え、様々な事業を展開してきました。
しかし、「給与や定着率が悪い」、「キャリアパスが見えない」などといった理由で、学生をはじめとした若者がなかなか福祉の業界を選ばない現状を改善するため、福祉業界が若者にとって安心して働ける業界であることを示すために、この制度を創設しました。
この制度を宣言・認証を受けることにより、京都府が、大学、学生、府民に対し、この制度と認証事業所を積極的に広報することで、事業所のPRができ、認証を受けた法人で働く職員も、自分の職場が認証事業所であることで、定着のモチベーションになるなどのメリットがあります。
2020年9月時点で、292法人が認証を受けており、うち高齢者分野では218法人がこの認証を受けています。
人材育成に積極的に取り組む事業所が多数あることを知ることで、介護・福祉業界に漠然と抱く不安を解消することができ、就職活動に当たり人材育成・定着に積極的に取り組む事業所を判断できますので参考にしてみてはいかがでしょうか?
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