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- 【障がい者採用】マネジメント職/特例子会社/契約社員/40代活躍！/五反田/年収300～400万円/
お仕事No.64333
| 勤務地 | 東京都 品川区東五反田1-11-15 |
|---|---|
| 沿線・最寄駅 |
JR山手線 五反田駅 |
| アクセス |
■アクセス JR山手線 五反田、東急池上線 五反田駅から 徒歩5分 |
| サービス形態 | サービス |
| 給与 |
年収制 3,000,000円 ～ 4,000,000円 年収：年収 300万円～400万円 賞与：無 昇給：有 役職手当8,000円～55,000円 |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・マネジメント経験 ・パソコン操作スキル ［エクセル・ワード・ビジネスメール・Skypeなど］ ※PCスキルに不安があってもご自身で身につけられる方は 一度ご相談ください 【歓迎条件】 ・多様な障害特徴を理解し、真摯な対応を心掛けられる姿勢 ・人と向き合い、成長支援や就業改善指導など根気強く行える姿勢のある方 ・仕組み作り、情報整備に前向きな方 |
| 仕事内容 |
※障がい者手帳をお持ちの方向けの求人です※ ■企業情報 〈設立〉2008年 〈業種〉サービス（グループ会社の委託業務など） ※特例子会社 〈事業内容〉 オフィスサービス事業 デザイン・プリント事業 コンサルティング事業 IT事業 ■主な業務内容例 全国で在宅ワークをしている、従業員２００名弱のうち、 4～20名ほどのチームのマネジメントをお願いします ◆具体的には・・・ ・従業員の勤怠管理 ・健康まわりに留意したお声かけ ・目標管理や、１次評価 ・会議帯の運営 ・リーダー育成 ・業務フローの改善、ルール、マニュアルの仕組み化 など 一般企業での管理職、リーダー職と同様の仕事内容です 業務時間や設備面の配慮は可能ですが、出勤必須となります 障がいをおもちになっていることに留意をした配慮や、 コミュニケーションが重要となるポジションです。 ■転勤の可能性 なし ■雇用形態 契約社員 ■障がい者雇用実績 あり※約200名 ■アクセス JR山手線 五反田、東急池上線 五反田駅から 徒歩5分 受動喫煙対策：屋内禁煙 *:.:*:.:*:.:*:.:《求人ポイント》:.:*:.:*:.:*:.:* ①企業在籍型ジョブコーチあり、各オフィスに障害者職業生活相談員常駐 ②残業ほぼなし！管理職でも平均月5～10時間程度です ③特例子会社のため、相互理解がすすんでおり障がい配慮がしやすい環境です 職務内容、採用条件についてなどご不明な点があれば お気軽に担当者までお問合せください。 |
| 勤務時間 |
09時00分 ～ 18時00分 ※休憩時間 ※通院配慮可能 |
| 休日 | 週休二日制（土日祝）、年間休日124日 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） |
| おすすめ ポイント |
※障がい者手帳をお持ちの方向けの求人です※ 特例子会社のマネジメント職！ 在宅勤務のメンバーの業務管理・育成・評価等を行うお仕事です 年収300～400万円を想定 ■雇用実績 内部障がい・下肢障がいなど 掲載元：「セントスタッフ株式会社」 一人ひとりに選任で専属アドバイザーがご担当となり、 無料で転職支援サービスが ご利用できます！ 担当者は「障害者職業生活相談員」等の有資格者で、 面接の日程 調整や提出書類 チェックなどの フォローを親身に行います。 また、この求人案件 以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。 |
| 採用担当者 メッセージ |
【採用までの流れ】 （1） まずは気になる求人に『ご応募』してください♪ （2） あなた専属のコーディネーターからお電話をさせて頂き、希望の条件などを伺わせていただきます！ （3） WEB面談などでお仕事の紹介や面接対策をします （4） 面接に行っていただきます （5） 採用決定後にお仕事開始になります!！ まずは相談だけしたい・・・方も是非ご応募お待ちしております♪ 【選考フロー】 適性検査※性格診断のようなものです 面接回数：2回 書類選考→WEBエントリーフォームにてアンケート+適性検査2種実施→面接（予定２回） ※相互理解のため場合によって3次面接や実習を行う可能性もあります |
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登録から就業まで、費用は一切かかりませんのでご安心ください。
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当社の平均勤務期間は１年以上と長期の方ばかりです。また契約満了後もご希望に応じて引き続きお仕事のご紹介を致しますのでご安心ください。
