【障がい者雇用】正社員/御成門駅から徒歩2分/人事サポートスタッフ/未経験歓迎/年収288～348万

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正社員

転勤なし
40代活躍
30代活躍
20代活躍

勤務地	東京都港区西新橋
沿線・最寄駅	都営三田線御成門駅東京メトロ日比谷線神谷町駅
アクセス	・都営地下鉄三田線「御成門駅」より徒歩2分・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩6分・JR「浜松町駅」から徒歩15分
サービス形態	医療・福祉・教育
給与	年収制 2,884,800円～ 3,486,000円 ■月給：214,900～260,500円 ※経験や能力などを考慮の上、決定いたします ※入社後、有期雇用期間(契約社員)6ヶ月あり ※有期雇用期間中は正規登用後の月給より-3万円となります ※残業代は分単位で支給いたします ■昇給：年2回（正規雇用後） ■賞与：年2回（正規雇用後）
応募資格	【必須要件】 ■障がい者手帳をお持ちの方 ■基本的なPCスキル(Word、Excel) 【歓迎要件】 ■人事・人材紹介エージェントでの中途採用支援業務、及びアシスタントの経験者 ■美容業界（美容外科・エステ・コスメなど）の経験【こんなあなたにピッタリ!】 ◎表に立つよりも、人をサポートすることが好き ◎ワークライフバランスを大切にしたい
仕事内容	※障がい者雇用枠の募集です ■仕事内容　人事部にてサポート業務をお任せします。【想定される仕事内容】・入職者の事前提出物のご依頼、対応・各種システムにデータ入力及び照合・入社オリエンテーションのサポート（事務・庶務サポート、登壇等はありません）・準備物の発送対応・入職者の問い合わせ対応　等 ※経験や適性など、障害に応じて業務内容は配慮しますのでご相談ください。 ■雇用形態　正社員　※6ヶ月間の試用期間（有期雇用契約）があります。その間の雇用形態は契約社員となります。　※有期雇用期間中は正規登用後の月給より-3万円となります ■勤務地　株式会社メディカルフロンティア <愛宕山オフィス> 〒105-0003 東京都港区西新橋3丁目 25-31 愛宕山PREX　5F 【アクセス】愛宕山PREX ・都営地下鉄三田線「御成門駅」より徒歩2分・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩6分・JR「浜松町駅」から徒歩15分
勤務時間	■10:00~19:00(実働8時間/休憩60分) ※業務の都合上、月に1～２回ほど9：00～18：00の勤務が発生する可能性がございますが、相談可能です。
休日	■年間休日:120日(土日祝またはシフト制) ※年間休日110日(週休2日シフト制 / 月9~10日日休み)の可能性もございます。詳細は面接でご確認ください。 ■その他休日・休暇：※各規定あり・有給休暇（入社6ヶ月経過後から年10日付与）・産前産後、育児休暇・慶弔休暇・生理休暇・介護休暇、休業・リフレッシュ休暇制度（最大10日間の連休取得）
待遇・福利厚生	■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費一部支給 (上限／月3万円) ■残業手当（分単位で支給） ■役職手当 ■退職金制度（勤続3年～） ■時短勤務制度（勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲） ■慶弔見舞金（正規雇用後） ■健康診断（定期健診） ■インフルエンザ予防接種 ■私服勤務可能 ■施術社員割引（正規雇用後） ■敷地内禁煙 ■ウォーターサーバー完備 ■クラブ活動 ■オフィスグリコ完備 ■懇親会（親睦会）費用補助あり
おすすめポイント	※こちらは在籍出向求人です※ 雇用元　　：医療法人社団メディカルフロンティア在籍出向先：株式会社メディカルフロンティア選考は株式会社メディカルフロンティアにて実施をします。出向による条件等の変更はございません。 ■雇用元企業企業　　　：医療法人社団メディカルフロンティア設立　　　：2015年業種　　　：美容外科／美容皮膚科事業内容　：「私たちに関わるすべての人を幸せに」することを目指し、急成長を続けています。　2014年12月に福島県福島市で誕生したTCB 東京中央美容外科。　確かな技術と先進の美容医療をリーズナブルな価格でご提供し、設立9年で100院以上を展開するグループに成長。　美容初心者の方にも安心な優しい治療も評判となり、美に関する悩みを抱えた多くの患者様に選ばれてきました。　社員アンケートに基づく待遇改善を行うなど、スタッフのための環境改善にも注力しています。 ■出向先企業　株式会社メディカルフロンティアについて ◆メディカルフロンティアとは？自由診療を中心とした医療経営コンサルティング事業を展開しています。主要な取引先のTCB東京中央美容外科に対しては、広告・法務・経理・人材採用・育成等、総合的にコンサルティング支援を行っております。大手美容クリニックグループは、設立9年目で業界トップクラスのシェアを確立しており、全国に100院以上を展開するグループへと成長。その成長力を支えるのは、メディカルフロンティアの盤石の組織体制と広告の優位性です。企業の優位性を生かして3期連続の増収増益、今期も前期比約30%の増収見込みと着実に成長を続けております。 ◆メディカルフロンティアが目指すものクライアントと共に美容整形業界No.1の売上規模へ、企業の優位性を活かした新たな事業展開。メディカルフロンティアが目指すのは、働く従業員の幸せと、その先にある自己実現の達成です。美容分野のみならず、医療ヘルスケア分野においてもマーケットの確立を目指していきます。 ◆スピリッツ【進取と自由の精神を胸に、美容医療にイノベーションを。常に自分自身の開拓者であれ。】というのが当社のスピリッツです。当社がプロデュースする美容医療分野は技術と品質が日進月歩で進化しているその一方で、世間一般への周知はまだまだ図られていないのが現実です。私たちは、この発展性にあふれる美容医療の開拓者として、主に美容サービスの美容サービスの総合コンサルティングを行っています。 ■雇用実績身体障がい・発達障がい ■設備・出入口段差：無・エレベーター：有・トイレ：オストメイト対応/無・車いす対応/無・洋式/有・階段手すり：有（片側）・車いす移動：可　※車いすのサイズや座席状況による・休憩室：無　※フリースペースのみ
採用担当者メッセージ	【採用までの流れ】 (1) 気になる求人に『ご応募』 (2) 希望条件のヒアリング（専属コンサルタントからお電話いたします） (3) 専属コンサルタントとの面談 (4) 求人紹介、応募書類添削、面接対策 (5) 面接 (6) 内定【選考フロー】書類選考→面接（1～2回を想定）→内定【採用担当者メッセージ】当社の3つの強み大手美容クリニックグループを業界トップクラスまで導いた3つの強み【1】広告企画力/メディアの最前線からトレンドを生み出す企画力。これから流行する媒体を察知し、常に競合他社を突き放すスピードと企画力で新しい広告を提案。【2】広告宣伝に留まらない一貫した運営代行事業。経営コンサルティングのみにかかわらず、労務管理や税務会計・物品管理まで、美容クリニックに必要なバックオフィス機能をすべで代行することが可能。【3】クリニックを利用するカスタマーとの信頼関係構築を可能にするユーザー体験の向上に対する知見/具体的な効果やリスクの明確化を第一として、カスタマーに寄り添った中立主義的広告を重視。