- ・派遣として働きたい方
- ・紹介予定派遣で働きたい方
- ・正社員/契約社員/パート/アルバイトで働きたい方
弊社ではこのような様々な雇用形態を扱っておりますので、ご登録の際は安心してご相談くださいませ。
せんとなびエージェントとは
せんとなびは、セントスタッフ株式会社が運営する、医療・福祉・ヘルスケアに特化した総合求人サイトです。
実務経験があり、福祉の現場をよく知るコンサルタントが、あなたにマッチしたお仕事をご提案いたします。
主な職種ご紹介
せんとなびエージェントが 選ばれる3つの理由
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コンサルタントの高い専門性弊社のコンサルタントは全員「有資格者」「福祉職の経験者」です。
経験者だからわかること、現場を知っているからこそ、共感できることや伝えられることがたくさんあります。 -
事業所ご担当者様とのつながり長年にわたり築き上げてきた事業者担当者との信頼関係により、聞きたくても聞けない事業所の本音を聞くことができます。
仕事内容、待遇面、人間関係など聞きにくいこともコンサルタントに直接聞くことができます。 -
充実した就職サポート弊社のコンサルタントは営業とアドバイザーの分業はしておらず、事業所と求職者様の間に立ち、直接の懸け橋になります。
ご登録から就業スタートまで安心してお任せください。面接対策、待遇面の交渉などご自身だけでは難しいこともサポートいたします。
お電話でもお問い合わせいただけます
お仕事開始までの流れ
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1ご応募（プロフィール入力）
「この求人が気になる！」と思ったらまずはお気軽に簡単ご応募ください。
非公開求人も多数ありますので、
希望する求人が見つからなくてもまずはお気軽にご応募ください。
お電話でのご応募も可能です。
1営業日以内に担当からご連絡させていただき、キャリア面談（登録）の日時調整を行います。
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2本登録（面談/ご勤務条件の確認）
面談予約した日時でご登録面談を行います。
ご希望やご心配事など気になることをコンサルタントにご相談ください。
事前入力頂いたプロフィールをもとに、お話を進めてまいります。
また、オンライン面談と直接お会いする面談と２パターンございますので、
日時調整の際にご希望をお伝えください。
所要時間は30分から1時間程度です。
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3求人のご紹介
ヒアリングを基に、あなたにマッチしたお仕事をご紹介させていただきます。
もちろん求人票に書かれていない情報などもお伝えします！
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4お顔合わせ・面接
派遣での就労をご希望の方は、事業者の採用担当者様とお顔合わせをします。
事業所の雰囲気を感じてみてください。
事業所との直接雇用をご希望の方は、事前にしっかりと準備と打合せをして、
事業所の採用担当者様と面接をします。
コンサルタントは可能な限り同席をしてフォローさせていただきます。
安心してご自身をアピールしてください。
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5ご入職
いよいよご勤務開始です。
就業してからもコンサルタントから定期的にご連絡させていただきます。
また、キャリアアップの支援も行ってまいりますのでお気軽にご相談ください！
お電話でもお問い合わせいただけます
よくある質問
A.医療福祉に特化したミサワホームグループの会社です。 人財サービス事業の他にも採用代行事業、
施設運営事業（介護施設、保育園、放課後等デイサービス）、人財育成事業を行っております。
A.まずは、弊社求人サイト「せんとなび」からご応募をお願いします。
ご登録頂いた際、 求職者様のご希望条件にマッチしたお仕事をご案内いたします。
A.非掲載求人も数多く取り揃えております。
A.登録からお仕事が決まるまで一切費用はかかりません。
A.約1時間程度見ていただきたいです。
A.特に指定はございません。
A.申し訳ありませんが、ご希望条件によってはご紹介できない場合もございます。
A.履歴書、印鑑（シャチハタ可）、資格をお持ちの方は資格証の原本をお持ちください。
A.求職者様の今までのお仕事の経歴、希望条件など詳しくお伺いいたします。
A.ご登録いただけます。転職活動を始めようというタイミングで、コンサルタントがお仕事をお探しさせていただきます。
A.未経験者の方でも、無資格者の方でもご登録いただけます。
A.ブランクのあった方も、多くの方が活躍しております。ご安心ください。
A.可能です。ひとつの場所でご納得される方もいれば、いくつか見て決められる方もいらっしゃいます。コンサルタントとしっかり相談しながらお仕事を決めてください。
A.セントスタッフと有期契約（2ヶ月～1年程度）を締結していただき、実際の勤務はご紹介する「介護施設」「保育園」「病院」などの事業所で指揮命令を受けて勤務いただくものです。
派遣期間中はセントスタッフから給与や福利厚生を支給・付与させていただきます。
契約期間満了の1ヶ月前には契約更新の意向を求職者様・派遣先様それぞれに確認し双方合意の下で延長可能です。
A.派遣契約期間が満了後（6ヶ月）、働いていたその派遣先の事業所で直接雇用になるのを前提とした働き方です。派遣契約中はセントスタッフとの雇用契約ですが、直接雇用になった時点で派遣先だった事業所と直接雇用を結びます。
A.ご希望の就業先と直接雇用契約を結んでいただきます。
担当コンサルタントが入職までの一連のフロー（求人提案～面接調整・同行～面接結果確認～入職日調整）をサポートさせていただきます。
A.派遣先での契約期間が満了した時点でご希望に応じて職場を変えることが可能です。コンサルタントにご相談ください。
コンサルタントのご紹介
皆様からご転職のご相談を頂く中で、介護のお仕事に従事されている皆さまが、ご家族様やご利用者様のために、大変な環境下、どんなに頑張っていらっしゃるかを痛感する毎日です。
そんな皆様に代わって、お仕事探しに関することは、なるべく皆さまには負担をかけない形でお役に立たせて頂きたいと考えています。身内のように親身に心を込めてサポートさせて頂くと同時に、転職のプロとしての客観的な視点をもってアドバイスさせて頂き、皆さまの転職をしっかりとサポートさせて頂きます！
ご相談、お待ちしております。
あなたの転職に寄り添い、全力でサポートいたします。 転職への一歩を踏み出してみませんか？
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