求人詳細

お仕事No.73750

【障がい者雇用】IT/大手人材派遣会社/インフラエンジニア/業界未経験OK/契約社員/登用制度有/

契約社員

  • 転勤なし
  • 筆記試験なし
  • 40代活躍
  • 30代活躍
  • 20代活躍
  • 土日祝休み
勤務地 東京都 港区芝浦
沿線・最寄駅 JR山手線 田町駅
アクセス 山手線「田町駅」より徒歩6分
※リモートと出社を適宜調整可能です。
サービス形態 IT・情報通信
給与 月給制 180,000円 ~

想定年収 259万円~
※経験・スキルを考慮し入社前に提示します。
※昇給あり
※賞与あり
※試用期間3ヶ月 試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。
・通勤手当(上限8万円/月)
・残業手当(残業代は100%支給)
・在宅勤務手当(終日在宅勤務した日は、200円/日支給)
・前払い退職金(職能レベルにより 1000円~3000円/月 )

●モデル給与(正社員登用後)
27歳(5年目):インフラエンジニア  年収400万円~ 残業代含む(10h想定)
企業内LANの更改プロジェクトにてネットワーク担当として、プロジェクトに参加し、ネットワーク機器の設計・構築を担当。チームリーダーをサポートする立場として、後輩の教育や指導などにおいても活躍している

32歳(10年目):ソフトエンジニア  年収470万円~ 残業代含む(10h想定)
WEB系のシステム開発プロジェクトにおいて、お客様との要件定義や基本設計などを担当し、共に参画しているメンバーをフォローしながら開発を進めている。

37歳(15年目):プロジェクトマネージャー  年収530万~ 残業代含む(10h想定)
オンプレ環境からCloud環境へのシステム移行のプロジェクトにおいて、PMとしてプロジェクトを円滑に進める為、スケジュール、コストリソースなどを管理し、エンドユーザとの窓口になり調整・折衝を担当している。
応募資格 必須
・経験・スキルは不問。
・周囲とコミュニケーションを取り、仕事を前に進めていける方。ITインフラエンジニアとしてチャレンジしたい方。
歓迎
・ネットワーク、サーバの監視・保守・運用・構築・設計の実務経験
(設計・構築経験者は特に優遇いたします)
・PC/モバイル端末のキッティング・社内ヘルプデスク・テクニカルサポートの実務経験
・ISP、通信キャリア、SIerにおける業務経験
・資格保有(CCNA、LPIC1、OracleBronze、Java、国家資格系、TOEIC)
・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい
・後輩の育成をしていきたい
・PM,PLを目指したい
・ビジネスレベルでの英語力(グローバルに活躍するチャンスがあります)
仕事内容 ※障がい者雇用枠の募集です

■企業情報
設立   :2004年
業種   :IT
事業内容 :
IT・情報システム、メカトロニクス・エレクトロニクス、バイオ・ケミストリー分野におけるエンジニア派遣事業、開発請負、および有料職業紹介事業
【取引先】東証一部上場企業を含む各業界優良企業約1500社

■業務内容
システムインフラ基盤に関する、設計、構築、運用業務など一連のITインフラ全般に関わる業務に就いていただきます。具体的には大手SIer、情報通信業界などのお客様のプロジェクトにエンジニアリングを提供、受託したインフラ案件を自社オフィスに持ち帰り、チームでの対応も実施致します。
さらにプロセス間調整、課題発見、改善提案、実行などの付帯サービスを提供することにより、お客様のバリューチェーンを改善し、開発スピードの向上を行います。
現状、インフラの構築の実務など上流工程での経験の少ない方でも、上流に携わる機会を提供いたします。ご相談ください。

また、私たちがお客様に提供するのは、開発現場に潜む本質的な課題に対し、第3者の視点を持ちながら、お客様のビジネスを革新していくサービスです。技術経験を活かすことだけでなく、論理的・計画的に課題解決する力も身につけられ、お客様と共に成長ができます。

<ITインフラエンジニアにおけるプロジェクト例>
・PC及びモバイル端末キッティングにおける業務
・コールセンター業務
(問い合わせ一次窓口対応等)
・テクニカルヘルプデスク業務
(問い合わせ対応等)
・ネットワークまたはサーバーにおける運用・監視業務
(正常性確認・ログ収集・レポート作成等)
・ネットワークまたはサーバーにおける設計・構築
(詳細設計書作成・構築手順書作成・構築作業・テスト等)
・ITプロジェクトのプロジェクトマネージャー

エンジニアリングを通じて、共にステップアップしていける現場です。
勤務時間 9:00~18:00(所定労働時間内/実働8時間、休憩1時間)
※フレックス可
※時短勤務可(6時間以上/日、入社オリエンテーション2日間は8時間/日)
休日 ・年間休日124日(※2021年度、土日祝日、夏期、年末年始)
・有給休暇(最高10日※入社月により異なります)
・産前産後休暇、育児休業
・介護休業、慶弔休暇 など
待遇・福利厚生 ・社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
おすすめ
ポイント
※こちらは障がい者手帳をお持ちの方向けの求人です※

ITの大手人材派遣会社にて、インフラエンジニアのスタッフを募集しております。
未経験も歓迎の求人です!
面接では、目指したい方向性、獲得したいスキル、興味のある業務を教えてください!

【豊富なキャリア支援制度】
①キャリアプランナー制度 : エンジニア経験豊かなキャリアプランナーが、個別面談により個々の希望・方向性を確認し、最適なプロジェクトを共に考えていきます。
②Open Position制度 : 全てのプロジェクトを社内SNSに開示。自ら希望を出して、キャリアプランにあった仕事で活躍できる制度です。
③多種多様な研修プログラム : 基礎から応用まで体系的な154種類の研修で年回683回の開催実績があります。技術力向上を目的とした研修から、マネジメント力向上を目的とした研修など多種多様な研修があります。
④定期的な個別面談 : 技術レベルを能力別にわけて成長していくためのキャリアマップを整備。リーダーと共に1年間の目標を設定し、半年ごとに成果を確認・アドバイスを行います。
【社風】 50種類以上のサークル活動、各種イベント、社内SNS、勉強会などにより、地域、分野を超えた社員間の交流を盛んに行っています。
※その他、多くの取り組みを行っていますので面接にてお伝えします。

是非ご応募ください!
採用担当者
メッセージ
【採用までの流れ】
(1) 気になる求人に『ご応募』
(2) 希望条件のヒアリング(専属コンサルタントからお電話いたします)
(3) 専属コンサルタントとの面談
(4) 求人紹介、応募書類添削、面接対策
(5) 面接
(6) 内定

【選考フロー】
書類選考→面接(原則2回)→内定

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担当コンサルタントから一言

障がい者紹介事業部の宇治野です。
皆様の働きたい思いを実現できますよう、お手伝いさせていただきます。

よくあるご質問

現職中だけど大丈夫?希望の求人が見つからないけど探してもらえる?

大丈夫です♪すぐに働きたい方も、まだ転職のご予定がない方も、話を聞いてみたいだけという方もご遠慮なくお問合せください。

費用はかかる?

登録から就業まで、費用は一切かかりませんのでご安心ください。

登録したら必ずお仕事をしないといけない?

求人に応募したから、登録したから、面接/見学にいったからといって必ずお仕事を受ける必要はありません。ご自身の転職の選択肢としてご活用ください。

現職中だけど面接/見学できる?

可能です。お仕事をしながら限られた時間での転職はとても大変です。妥協した転職とならないよう精一杯サポート致します。

面接/見学は一人で行くの?

当社では担当コンサルタントが同行同席致しますのでご安心ください。

社会保険は入れる?

当社では社会保険制度に則り、勤務条件を満たす方は全員お仕事初日からご加入頂けます。

派遣は契約が不安定だと聞くけど?

当社の平均勤務期間は1年以上と長期の方ばかりです。また契約満了後もご希望に応じて引き続きお仕事のご紹介を致しますのでご安心ください。

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