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お仕事No.83353

北海道 上川郡東神楽町/病院/調理師/正社員/フルタイム/食数110人分/無料駐車場完備

更新日:2025年01月17日

給与

月給制:140,000円〜152,000円

職種

調理師/調理スタッフ

雇用形態

正社員

アクセス

・JR富良野線「西御料駅」車で7分 ※マイカー通勤可

希望条件
  • 無資格可
  • 週3日からOK
  • ブランク歓迎
  • 日中勤務
  • 車通勤OK
  • 各種保険完備
  • ママさん活躍中
  • フルタイム勤務
  • 年齢不問
  • 学歴不問
  • 新卒可
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 有休消化率高
  • 研修制度あり
  • 週2日からOK
  • 4週8休以上
  • 年間休日120日以上
  • 即日勤務OK
  • 転勤なし
  • 副業OK
  • 40代活躍
  • 30代活躍
  • 20代活躍

仕事情報
仕事情報

勤務地

北海道

上川郡東神楽町東一線

沿線・最寄駅

JR富良野線 西御料

アクセス

・JR富良野線「西御料駅」車で7分
※マイカー通勤可

サービス形態

病院

給与

月給制:140,000円〜152,000円



想定月給 :140,000円 ~ 152,240円
(基本給+資格手当)

【給与】
・基本給:132,000円~142,240円
・資格手当:8,000円~10,000円

【対象者に支払う手当】
燃料手当 一律 60,000円(10月支給)
役職手当 10,000円~20,000円
年末年始手当
職務手当 0~20,000円
調整手当 0~30,000円
通勤手当:実費 月額24,400円(上限)
昇給あり 昇給率 1月あたり 0.50% ~ 2.00%(実績)
※昇給について、原則50歳までとなりますが、
50歳以降も職務手当支給の可能性があります。(調整給の役割として)
賞与あり 年2回 計4ヶ月分(実績)

※その他の福利厚生については
 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください

応募資格

【必須】
・調理師免許

【あれば尚可】
・病院、施設などでの勤務経験

※ブランクありOK

仕事内容

・上川郡東神楽町にある病院での調理職
《業務内容詳細》
・110人分ほどの食事調理(朝、昼、夕食) 
・切り込み
・盛り付け
・配膳
・下膳
・食器洗浄
・清掃
・その他、付随する業務

※7名体制で調理します。

勤務時間

交替制(シフト制)
(1)5:30~13:30
【実働6.5時間/休憩90分】

(2)5:30~9:00
【実働3.5時間/休憩なし】

(3)10:30~19:00
【実働7時間/休憩90分】

※月平均総労働:151H
残業:月平均10時間
※お子様の急病、学校行事等のお休みにも柔軟に対応。

休日

日 祝 他
シフト制

待遇・福利厚生

雇用、労災、健康、厚生、財形
退職金共済加入
退職金制度あり(勤続4年以上)
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限70歳まで)
勤務延長あり
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
マイカー通勤可(無料駐車場あり)

おすすめポイント

≪病院での給食調理員募集≫
【雇用形態】正社員
【就業場所】上川郡東神楽町
【時間】5:30~13:30 10:30~19:00 ※休憩90分
    5:30~9:00 ※休憩なし
【食数】110食程度
【休日】日祝休み

≪オススメポイント≫
・病院での給食調理のお仕事!
・ブランクOK
・車通勤可。駐車場完備

 

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札幌支店の木村と申します 腰据えて長く勤務できるような施設を真心こめてご案内いたします!ぜひご連絡ください

転職成功者の声
転職成功者の声

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満足度:☆(4点/5点中)

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よくある質問
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  • 北海道の介護求人数はどのぐらいありますか?

    現在北海道の介護求人は1123件が掲載中です。

  • 北海道の介護求人ではどのような条件が人気ですか?

    北海道の介護求人では無資格可、夜勤専属、年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内などの条件の求人が人気です。

  • 北海道の介護求人倍率は?

    令和元年4月のデータによると、福岡県の介護職の有効求人倍率は3.46倍でした。全国平均が3.80倍であることを考えると、福岡県の介護職の有効求人倍率が平均を下回っていることがわかります。

  • 北海道の介護求人の給料・相場はどのくらいですか?

    令和4年賃金構造基本統計調査によると、北海道の介護職の平均月収は24万3700円、平均年収は337万6400円です。

  • 北海道の介護事業所数はどのくらいですか?

    令和3年5月時点の北海道の介護事業所数は8,473件です。その内訳は以下の通りです

    特別養護老人ホーム: 498件
    老人保健施設: 195件
    デイサービス: 1,966件
    有料老人ホーム: 621件
    グループホーム: 1,980件

  • 北海道の介護関連取り組みは?

    【外国人介護人材受入支援事業委託業務】
    外国人介護人材の介護技術・知識や日本語能力等の向上を促進するため、
    外国人技能実習生及び1号特定技能外国人に対する研修を実施することにより、
    介護現場における外国人介護人材の円滑な就労・定着を図る。

    【潜在的介護職員等活用推進事業委託業務】
    道内の介護人材を安定的に確保するため、介護に関する資格を有していながら就業していない潜在的有資格者等を
    「労働者派遣事業の適切な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律」(昭和60年法律第88号)に規定する
    労働者派遣事業及び「職業安定法」(昭和22年法律第141号)に規定する職業紹介事業の許可を有する者(以下「人材派遣会社」という。)が
    有期雇用契約労働者(以下「雇用契約者」という。)として雇用し、介護事業所等へ紹介予定派遣することにより、
    当該雇用契約者が、実際の就業を通じて就職先としての職場を見極める機会を提供することで、派遣期間終了後における派遣先での直接雇用に繋げる。

    【入門的研修実施事業委託業務】
    介護未経験者が介護に関する基本的な知識を身に付けるとともに、介護の業務に携わる上で知っておくべき基本的な技術を学ぶことができるよう、
    介護に関する入門的研修を実施することで、介護分野への参入のきっかけを作るとともに、
    介護の業務に携わる上での不安を払拭することにより、多様な人材の参入促進を図る。

    【モデル事業「地域人材を活用した労働環境改善促進事業」】
    北海道では、介護福祉士等の有資格者が直接介助など専門性の高い業務に専念できるよう、平成29~30年度、介護事業所団体と連携して、
    高齢者や主婦等を補助的な業務の担い手として雇用し、それぞれの職員の適切な役割分担の下、良質なサービスの提供体制を構築するモデル事業に取り組みました。
    モデル事業では、介護福祉士等の専門性の向上はもとより、地域住民に対する介護の仕事への理解の促進、
    雇用された高齢者や主婦等の就労の機会や社会参加への意欲の向上などにつながったと報告されました。

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