月給制:190,000円〜375,000円
仕事情報
勤務地
北海道
旭川市豊岡13条1沿線・最寄駅
JR宗谷本線 旭川四条
アクセス
旭川電気軌道バス「10条22丁目停留所」 徒歩4分
サービス形態
老人保健施設
給与
月給制:190,000円〜375,000円
月給:190,000円?375,000円
<内訳>
・基本給:165,000円?320,000円
・住宅手当:5,000円?15,000円
・業務手当:20,000円?40,000円
<その他>
・家族手当 最大 26,500円
・通勤手当:月上限24,500円
・時間外手当
・昇給:年1回
・賞与:年2回(前年実績3.5ヵ月分)
※試用期間6か月(労働条件の変更なし)
※雇用期間の定め:なし
応募資格
【必須資格/経験】
・介護支援専門員の資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・基本的なパソコン操作ができる方
【ウェルカム条件】
・医療福祉に関する相談支援経験のある方
・ケアプラン作成(居宅、施設どちらでも可)経験がある方
・介護などの福祉サービスへの従事経験がある方
仕事内容
《ケアマネージャー》の具体的なお仕事内容
※介護老人保健施設入所者のケアプラン作成などを行っていただきます。
【主な業務内容】
・入所者に対して、個々のニーズに応じた介護サービスを提供するための、アセスメント(課題分析)やケアマネジメント
・どのような介護サービスが必要であるかを判断してのケアプラン(介護サービス計画書)
・・・等
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:介護老人保健施設
定員:100名
開設:1996年4月
【おすすめポイント】
・定員は100名。
・退職金制度があり腰を据えて働ける環境です。
・日勤のみなのでプライベートも大事にしていただけます。
・歴史のある施設なので安心して働けます。
・賞与昇給があるのでモチベーションを保って働けます。
勤務時間
8:30~17:30
実働8時間(休憩60分)
8:30~12:30(第1、第3土曜日)
実働4時間(休憩なし)
時間外 月平均5時間
休日
・年間休日102日
・4週6~10休
・有給休暇
・育児休業
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、財形)
・受動喫煙対策:(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制(一律60歳)
・再雇用制度(65歳まで)
・マイカー通勤可能(自己負担:2000円)
・親睦会
おすすめポイント
【営業担当のおすすめコメント】
・バス停から近い
最寄駅からバスがでており、バス停からは4分と便利な場所にある職場です。
公共交通機関で快適に通勤していただけます。
・マイカー通勤可能
職員用の駐車場が整備されており、車通勤が可能です。
遠方の方もストレスなく通勤できる職場です。
・賞与昇給あり
賞与は年に2回、昇給は年に1回整備されています。
頑張りが還元されるのでやりがいを感じやすくモチベーションを維持しながら働ける環境です。
・住宅手当あり
各種手当が整備されており住宅手当もあります。
生活面のサポートもあるのは嬉しいポイントです。
・日勤のみ
勤務は日勤のみ固定時間での勤務です。
時間外老僧もほとんどないのでプライベートとの両立もしやすい環境です。
採用担当者メッセージ
【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】
セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。
「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、
ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします!
【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者
>現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、
細やかな情報まで確実にお届けいたします。
※紹介先の担当も専任コンサルタントが行います。
【PRポイント2】非公開求人も多数!
>創立から20年以上、長年積み重ねてきた紹介先との信頼関係をもとに
「週3日~」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。
まずは派遣で様子を見たい等のご相談も可能です。
【PRポイント3】職業紹介優良認定事業者を取得!
>全国に約30,000事業所あるうち取得事業所はわずか1%未満。(225件 令和4年11月1日時点)
厚労省の厳正な審査基準をクリアした証です。
安心してご相談ください。
【PRポイント4】充実のフォロー体制
・履歴書添削
・面接前対策 / 面接同行
・給与等条件交渉 / 入職後のアフターサービス
【PRポイント5】ご利用時は来社不要!
>ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。
~~ 「あなたのかかりつけ」を目指して ~~
セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします!
ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。
ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。
「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。
私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします!
【お問合せ・ご応募方法】
セントスタッフ(株) 札幌支店
・お電話:011-252-2312
・メール:St_Sapporo@home.misawa.co.jp
・下記応募ボタンよりご応募ください
~公式LINEのご案内~
お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。
ID「ststaff@stsapporo」で検索
転職成功者の声
希望通りの職場を案内してくれました
営業の方に自分の希望を伝えたところ、直ぐに希望内容に合った求人を紹介していただきました。
また1つではなく、複数の求人を紹介していただいたので、2か所ほど見て比較したうえで就業することができたことは良かったと感じています。
手厚いサポートをしていただきました
紹介いただいた先の職員さんとトラブルになってしまいましたが、担当の方が間に入っていただき精神的に大変安心できました。
その職場は辞めることになりご迷惑をかけてしまいましたが、また担当の方に相談しようと思います。
職場の詳細がよくわかりました
紹介していただいた人から、その職場内の詳しい人員体制や年齢などを確認できました。
求人にはなかなか載っていないような情報を事前に知ることができて助かりました。
あなたにおすすめの求人
NEW 正社員
北海道 旭川市豊岡/ケアマネジャー/正社員/介護老人保健施設/無料駐車場/日勤ワンシフト/賞与3.5ヶ月
-
給与
-
仕事内容
《ケアマネージャー》の具体的なお仕事内容 ※介護老人保健施設入所者のケアプラン作成などを行っていただきます。 【主な業務内容】 ・入所者に対して、個々のニーズに応じた介護サービスを提供するための、アセスメント(課題分析)やケアマネジメント ・どのような介護サービスが必要であるかを判断してのケアプラン(介護サービス計画書) ・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:介護老人保健施設 定員:100名 開設:1996年4月 【おすすめポイント】 ・定員は100名。 ・退職金制度があり腰を据えて働ける環境です。 ・日勤のみなのでプライベートも大事にしていただけます。 ・歴史のある施設なので安心して働けます。 ・賞与昇給があるのでモチベーションを保って働けます。
-
勤務地
北海道 旭川市豊岡13条1
-
アクセス
旭川電気軌道バス「10条22丁目停留所」 徒歩4分
NEW 正社員
北海道 旭川市/作業療法士/正社員/病院/賞与3.5か月/退職金あり/無料駐車場/高年収/日勤ワンシフト
-
給与
月給制:213,000円〜317,000円
-
仕事内容
病院内における作業療法士の業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・心身の機能を回復のためのリハビリ訓練 ・日常生活や社会復帰指導、援助 ・自立や社会復帰のサポート など ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:病院 開設:1980年12月 【おすすめポイント】 ・賞与3.5か月分支給あり。 ・退職金制度あり。 ・ワンシフト勤務! ・再雇用制度あり!70歳まで就業できます。 ・車通勤可(無料駐車場あり)
-
勤務地
北海道 旭川市10条通21
-
アクセス
バス停「10条22丁目」徒歩3分
NEW 正社員
北海道 旭川市東光/介護職/正社員/サービス付高齢者向け住宅/賞与2.0ヶ月/通勤アクセス◎/無料駐車場
-
給与
月給制:187,000円〜200,000円
-
仕事内容
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 ※夜間対応型訪問介護事業所にて面接相談員業務全般に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・契約業務 ・介護計画書の作成 ・利用者様のモニタリング ・機械の点検 ・利用者宅への訪問 ・支援事業所や関係事業所との連絡調整 ・オペレーション業務(夜勤) ・その他付随する業務 ※業務では社用車を使用します。 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:訪問介護 【おすすめポイント】 ・サービス付き高齢者向け住宅内の事業所での勤務になります。 ・賞与2か月分支給あり。 ・手当充実。 ・車通勤可(無料駐車場あり)
-
勤務地
北海道 旭川市東光15条3
-
アクセス
バス停「東光14条4丁目」徒歩6分
NEW パート
北海道 旭川市末広/入浴介護員 /パート/病院/働き方各種相談可/無料駐車場/日勤シフト
-
給与
時給制:1,010円〜1,010円
-
仕事内容
病院における入浴介護業務をお願いします。 ※患者様の入浴介護業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・浴槽準備(浴槽清掃やバスタオル、備品等の用意) ・患者様の移動 ・衣類の脱着 ・洗体などの介助 ※入浴は1日20名程度。スタッフ数3?4名で対応。 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:病院 定員:99名 開設:1980年1月 【おすすめポイント】 ・定員は99名。 ・マイカー通勤できるのでらくらく通勤できます! ・週1日から勤務可能なのでワークライフバランスが取りやすい環境です。 ・資格不問なのでどなたでも働けます。 ・地域に根付いた病院での勤務なので安心です。
-
勤務地
北海道 旭川市末広3条3
-
アクセス
旭川電気軌道バス「末広3条1丁目停留所」 徒歩8分
NEW 正社員
北海道 旭川市宮前/看護助手/正社員/病院/賞与2.0ヶ月/退職金あり/手当充実/無料駐車場
-
給与
月給制:175,616円〜190,904円
-
仕事内容
病院における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:病院 開設:1952年年2月 【おすすめポイント】 ・賞与2か月支給あり。 ・退職金制度あり。 ・手当充実! ・車通勤可(無料駐車場あり)
-
勤務地
北海道 旭川市宮前2条1
-
アクセス
バス停「森山病院前」徒歩0分
NEW 正社員
北海道 旭川市春光台/ケアマネジャー/正社員/老人保健施設/通勤アクセス◎/無料駐車場/年間休日118日
-
給与
月給制:180,000円〜192,000円
-
仕事内容
高齢者施設におけるケアマネージャー業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・入退所相談連携 ・サービス担当者会議運営 ・在宅復帰支援 ・各社会資源との連絡調整 ・家族対応 ・介護保険請求業務 ・行政連携 ・各種制度利用申請支援 ・地域ネットワーク連携・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:介護老人保健施設 定員:87名 開設:1995年9月 【おすすめポイント】 ・定員は87名。 ・車通勤が可能なので通勤しやすい職場です。 ・バス停から近く公共交通機関で通えます。 ・住宅手当や扶養手当も整備されています。 ・腰を据えて働きたい方におすすめです。
-
勤務地
北海道 旭川市春光台4条11
-
アクセス
道北バス「福祉村停留所」 徒歩2分
NEW パート
北海道 旭川市春光台/介護職/パート/デイケア/通勤アクセス◎/無料駐車場/週4日/実働5時間/定員35名
-
給与
時給制:1,010円〜1,050円
-
仕事内容
高齢者施設における日中の介護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助/排泄介助/入浴介助 ・移乗/誘導/コール対応 ・離床介助/臥床介助 ・更衣/口腔ケア/服薬介助 ・申し送り/カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他(レク/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:デイケア・通所リハビリテーション 定員:35名 開設:1995年9月 【おすすめポイント】 ・定員は35名。 ・バス停からすぐの場所にあるので通勤に便利です。 ・車通勤が可能な職場です。 ・陽当たりがよく広々とした施設でのびのびと働けます。 ・資格をお持ちでない方も安心して働ける環境です。
-
勤務地
北海道 旭川市春光台4条11
-
アクセス
道北バス「福祉村停留所」 徒歩2分
NEW 正社員
北海道 旭川市豊岡/介護職/正社員/老人保健施設/無料駐車場/賞与3.5ヶ月/手当充実/高年収
-
給与
月給制:178,670円〜263,670円
-
仕事内容
高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他(申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など) ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:介護老人保健施設 定員:100名 開設:1996年4月 【おすすめポイント】 ・定員は100名。 ・マイカー通勤が可能なので通勤しやすい職場です。 ・退職金制度があり長く働ける職場です。 ・歴史のある施設なので安心して働けます。 ・時間外の勤務はないので、仕事とプライベートの切り替えがしやすい職場です。
-
勤務地
北海道 旭川市豊岡13条1
-
アクセス
旭川電気軌道バス「10条22丁目停留所」 徒歩4分
NEW パート
北海道 旭川市春光台/作業療法士 /パート/介護老人保健施設/無料駐車場/通勤アクセス◎/週4日/短時間
-
給与
時給制:1,200円〜1,875円
-
仕事内容
高齢者施設における理学療法士業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・施設利用者のリハビリテーション ・在宅復帰支援連携 ・・・等 ※普通自動車免許をお持ちの方は社用車(AT)を使用して訪問していただくことがあります。 ※業務範囲は旭川市内及び近郊です。 ※数名で業務にあたっていただきます。 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:介護老人保健施設 定員:87名 開設:1995年9月 【おすすめポイント】 ・定員は87名。 ・マイカー通勤できるのでらくらく通勤できます! ・バス停から近く公共交通機関で通えます。 ・週4日程度の勤務なのでプライベートと両立できます。 ・一日4時間程度の勤務なのでプライベートも大事にできます。
-
勤務地
北海道 旭川市春光台4条11
-
アクセス
道北バス「福祉村停留所」 徒歩2分
NEW 正社員
北海道 旭川市東鷹栖/社会福祉士/正社員/地域包括支援センター/日勤ワンシフト/無料駐車場/年間休日123日
-
給与
月給制:180,000円〜192,000円
-
仕事内容
地域包括支援センターにおける生活相談員業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・担当圏域内の住民や関係者に対する総合相談業務 ・権利擁護 ・地域包括ケア推進 など ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:地域包括支援センター 【おすすめポイント】 ・バス停から近く公共交通機関で通えます。 ・車通勤が可能なので通勤しやすい職場です。 ・年間123日の休みがあるのでプライベートと両立していただけます。 ・賞与昇給制度があるのでモチベーションを維持しながら働けます。 ・時間外の勤務はないので、メリハリをつけて働けます。
-
勤務地
北海道 旭川市東鷹栖4条3
-
アクセス
道北バス「東鷹栖支所前停留所」 徒歩3分
介護求人を都道府県から探す
北海道の介護求人を市区町村から探す
北海道の介護求人を施設形態から探す
北海道の介護求人を給与・福利厚生から探す
北海道の介護求人を働き方から探す
よくある質問
-
北海道の介護求人数はどのぐらいありますか?
現在北海道の介護求人は1096件が掲載中です。
-
北海道の介護求人ではどのような条件が人気ですか?
北海道の介護求人では無資格可、夜勤専属、年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内などの条件の求人が人気です。
-
北海道の介護求人倍率は?
令和元年4月のデータによると、福岡県の介護職の有効求人倍率は3.46倍でした。全国平均が3.80倍であることを考えると、福岡県の介護職の有効求人倍率が平均を下回っていることがわかります。
-
北海道の介護求人の給料・相場はどのくらいですか?
令和4年賃金構造基本統計調査によると、北海道の介護職の平均月収は24万3700円、平均年収は337万6400円です。
-
北海道の介護事業所数はどのくらいですか?
令和3年5月時点の北海道の介護事業所数は8,473件です。その内訳は以下の通りです
特別養護老人ホーム: 498件
老人保健施設: 195件
デイサービス: 1,966件
有料老人ホーム: 621件
グループホーム: 1,980件 -
北海道の介護関連取り組みは?
【外国人介護人材受入支援事業委託業務】
外国人介護人材の介護技術・知識や日本語能力等の向上を促進するため、
外国人技能実習生及び1号特定技能外国人に対する研修を実施することにより、
介護現場における外国人介護人材の円滑な就労・定着を図る。
【潜在的介護職員等活用推進事業委託業務】
道内の介護人材を安定的に確保するため、介護に関する資格を有していながら就業していない潜在的有資格者等を
「労働者派遣事業の適切な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律」(昭和60年法律第88号)に規定する
労働者派遣事業及び「職業安定法」(昭和22年法律第141号)に規定する職業紹介事業の許可を有する者(以下「人材派遣会社」という。)が
有期雇用契約労働者(以下「雇用契約者」という。)として雇用し、介護事業所等へ紹介予定派遣することにより、
当該雇用契約者が、実際の就業を通じて就職先としての職場を見極める機会を提供することで、派遣期間終了後における派遣先での直接雇用に繋げる。
【入門的研修実施事業委託業務】
介護未経験者が介護に関する基本的な知識を身に付けるとともに、介護の業務に携わる上で知っておくべき基本的な技術を学ぶことができるよう、
介護に関する入門的研修を実施することで、介護分野への参入のきっかけを作るとともに、
介護の業務に携わる上での不安を払拭することにより、多様な人材の参入促進を図る。
【モデル事業「地域人材を活用した労働環境改善促進事業」】
北海道では、介護福祉士等の有資格者が直接介助など専門性の高い業務に専念できるよう、平成29~30年度、介護事業所団体と連携して、
高齢者や主婦等を補助的な業務の担い手として雇用し、それぞれの職員の適切な役割分担の下、良質なサービスの提供体制を構築するモデル事業に取り組みました。
モデル事業では、介護福祉士等の専門性の向上はもとより、地域住民に対する介護の仕事への理解の促進、
雇用された高齢者や主婦等の就労の機会や社会参加への意欲の向上などにつながったと報告されました。
出会える新しい理想の仕事に
会員登録する