お役立ち情報

ジョブコーチ（職場適応援助者）とは？～定着支援について～

ジョブコーチ（職場適応援助者）という言葉を聞いたことはございますか？ ジョブコーチとは障がい者を職場に定着する役割を持つ人のことです。 障がい者本人と企業側、それぞれにアプローチし、障がいを持つ人...

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障がい者雇用における助成金活用

障がい者雇用を行うことは、単に法律上の義務を果たすというだけではなく、以下のメリットがあります。 ◎業務を見直して棚卸をすることで、効率化を図るきっかけになる ◎職場とのマッチングによ...

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職務経歴書のポイント！～事務職編～

転職活動の際、必須になるのが職務経歴書。 事務職に応募をする際、どんなことを記入したら良いのか？ 企業が見るポイントは？という点に迫っていきます！ (１)そもそも職務経歴書と...

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障がい者採用と一般採用の違いは？自分に合う働き方を探そう！

障がい者が就職をする際に悩む大きなポイントが「障がい者採用」「一般採用」どちらで働くかです。 この2つの働き方にどんな違いがあるのか、障がい者採用で働くには、何が必要なのか、メリットとデメリット...

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障がい者雇用の給与は低い？年収のリアルと解決方法

障がい者が自身の障がいをオープンにして働くことができるのが「障がい者雇用」での勤務です。 「障がい者雇用で働くと、給与が低い」との声も多く聞かれますが、それはどんな要因があるのでしょうか？ 今...

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『障害者手帳』の種類

『障害者手帳』には3つの種類があり、障害者を証明することが出来る手帳になります。 手帳は自治体から交付され、《何らかの障害によって自立が困難な方や日常生活に支援を必要とする方》に対して手帳が交付...

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障がい者の「在宅勤務」はメリットたくさん！

新型コロナウイルスの感染拡大をきっかけに、障がい者の「在宅勤務」への注目が集まっています。 在宅勤務を行うことによって、障がい者はもちろんのこと、企業にもメリットがあるのをご存じでしょうか？ ...

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意外と知らない！障害者手帳の取得メリット

今回は「障害者手帳」を取得するメリットについてご紹介いたします。 手帳取得を検討している方の検討材料の1つとして、また、手帳を既に取得している方の生活の質向上に向けて、お役に立てれば幸いです。 ...

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『障がい者職業生活指導員』とはどんな仕事？

「障がい者職業生活指導員」とは何かご存じですか？ 《障害者の雇用の促進等に関する法律》により、障がい者を5名以上雇用する場合に選任することが義務付けられており、厚生労働省が定める資格(注...

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障がい者専門の転職エージェントとは？利用するメリット・デメリットについて

「自分の理想のキャリアが描ける、今より良い会社に入りたい・・・」 転職をしたいと思い立った時、誰もがこのように感じているのではないでしょうか。 「今の会社も悪くはないけど、ステップアッ...

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